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MANAGER IT BUSINESS SOLUTIONS (TALENT_PMGM)

Descrizione dell'offerta di lavoro

Doehler is a global producer, marketer and provider of technology-driven natural ingredients, ingredient systems and integrated solutions for the food and beverage industry.
We provide its customers with a wide product range including natural flavours, natural colours and textures as well as healthy and functional ingredients for foods and beverages.
Join Doehler and contribute with your vision and ideas to drive major projects.
We are looking for talents who are committed to our ultimate customer focus and who are ready to deliver their best performance in a thriving environment.
Key Responsibilities  -    Module Owner of SF Talent Management -    Implementation of new SF features such as Talent Intelligence Hub including Rollout of Job Profile Builder, SF Attribute Library and AI features -    Implementation of 360 degree and mentoring -    Support and optimization of Talent Modules (PMGM, CPM, SCM, 3rd parties) -    Consulting and configuration required for our Goal Management Process which includes Compensation  -    Support in SF REC and/or SF ONB -    Staying up to date with the latest innovations and identifying system enhancements to consult HR Job Requirements.
-    7+ years of experience working with SAP SuccessFactors, specifically in Performance & Goals (CPM, 360, PMGM forms), Succession & Development -    At least Two / Three end to end implementation of SF Talent Modules -    Experience in Ad-hoc and Story Reports configuration for Performance & Talent.
-    Experience with JPB and TIH -    5+ years of experience in REC or ONB -    Good understanding of the Employee Central profile and its impact to Talent modules -    Strong communication skills, both written and verbal, with the ability to present technical information to non-technical stakeholders -    Experience in stakeholder management, this includes consulting skills and business knowledge -    Ability to manage tasks independently and take ownership of responsibilities -    Organized and autonomous, being able to multitask and prioritize tasks -    Team player with strong commitment to accomplish tasks and goals   
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • Imprecisato
Località
  • Tutta l'Italia
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 17/12/2024
Data di scadenza
  • 17/03/2025
IT APPLICATION SPECIALIST
365 gradi srl

La risorsa, inserita nell’ufficio it e rispondendo all’it enterprise applications manager, si occuperà delle seguenti attività: gestione delle richieste interne sulle applicazioni it gestionali e dipartimentali; ricerca e proposta di soluzioni it, con relativo sviluppo lato software; supporto tecnico......

SVILUPPATORE IT APPLICATIVO
365 gradi srl

La risorsa, inserita nell’ufficio it e rispondendo all’it enterprise applications manager, si occuperà delle seguenti attività: gestione delle richieste interne sulle applicazioni it gestionali e dipartimentali; ricerca e proposta di soluzioni it, con relativo sviluppo lato software; supporto tecnico......

SVILUPPATORE IT APPLICATIVO
365 gradi srl

La risorsa, inserita nell’ufficio it e rispondendo all’it enterprise applications manager, si occuperà delle seguenti attività: gestione delle richieste interne sulle applicazioni it gestionali e dipartimentali; ricerca e proposta di soluzioni it, con relativo sviluppo lato software; supporto tecnico......

Junior business controller
Pezzilli & company s.r.l.

Referente di un hub produttivo con società che spaziano dalla consulenza strategica, alla comunicazione integrata, all’editoria, agli eventi, ai droni, è alla ricerca di una/un junior business controller... requisiti di lavoro requisiti: laurea magistrale in discipline economiche, ingegneria gestionale......

HR TALENT & EMPLOYER BRANDING
365 gradi srl

Il dipartimento hr è comporto da due risorse suddivise per specialties e risponderà all’hr manager... in particolare, avrà l'opportunità di: gestire l'intero 'ciclo di vita' del recruiting, coordinandoti con le hr manger ed i manager di linea di riferimento, per identificare le esigenze e i criteri......

Helpdesk IT
Randstad Italia spa

Di cosa ti occuperai?in qualità di helpdesk it ti occuperai di: assistenza del personale interno lato it; evadere le richieste effettuate tramite sistema di ticketing; manutenzione dei software; analisi e sviluppo funzionale dei sistemi; supporto e assistenza nella configurazione di eventuali malfunzionamenti......

AREA MANAGER LUCE E GAS
Future Energy Agenzia Partner di Enel

Future energy agenzia partner di enel da oltre 10 anni, seleziona 1 area manager da inserire in azienda nel settore luce e gas residenziale e business... la figura selezionata si occuperà di: creare e gestire rete commerciale nella regione emilia romagna in ambito residenziale e business......

SALES ACCOUNT MANAGER -ERP SAGE X3 - AREA NORD EST
Argo Logica Srl

Ruolo: erp sage x3 - sales account manager - area nord est ll candidato riporterà al sales director - area solutions scopo del ruolo analisi del mercato e delle possibili aree di sviluppo... comprenderai gli obiettivi e le esigenze dei potenziali clienti e fornirai loro una consulenza......

Business Developer HR - Full remote
G&S Swiss Solutions

Per progetto di sviluppo interno, ricerchiamo un business developer hr da inserire nel nostro sales department italia... l'attività di scouting e di consulenza sarà focalizzata su aziende di produzione e engineering... requisiti di lavoro skills: diploma o laurea esperienza di almeno 2 anni in ambito......

Sales Manager
EDA INDUSTRIES SPA

Stiamo selezionando un/a sales manager da inserire nel nostro team commerciale... breve descrizione del lavoro sviluppare relazioni commerciali con clienti esistenti e potenziali identificare nuove opportunità di business rappresentare l’azienda e promuovere i prodotti e le soluzioni eda a partner e......