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HR TALENT & EMPLOYER BRANDING

Padova - Veneto

Descrizione dell'offerta di lavoro

Per azienda cliente multinazionale italiana operante nel settore metalmeccanico, con forte orientamento al mercato estero, con sedi italiane ed estere, stiamo ricercando per incremento del team HR, un/a HR Talent & Employer Branding.

La risorsa sarà inserita all'interno del Team 'Human Resources' che ha l'obiettivo di gestire e coordinare tutte le attività legate alla gestione e sviluppo delle Risorse Umane. Il dipartimento HR è comporto da due risorse suddivise per specialties e risponderà all’HR Manager.
Stiamo cercando una persona in grado di accrescere la strategia di Talent Acquisition, in modo sostenibile ed innovativo.


In particolare, avrà l'opportunità di:

  • Gestire l'intero 'ciclo di vita' del recruiting, coordinandoti con le HR Manger ed i Manager di Linea di riferimento, per identificare le esigenze e i criteri di selezione;
  • Fare continua ricerca per scoprire talenti in linea con le posizioni aperte e per costruire una hiring pipeline;
  • Pianificare i colloqui, comprese le chiamate di screening, le valutazioni e le interviste;
  • Contribuire al miglioramento della strategia di Talent Acquisition che rifletta posizionamento e valori aziendali;
  • Curare le attività di Employer Branding;
  • Gestire la relazione con partner e fornitori esterni;
  • Assicurare il miglioramento continuo del processo di selezione tramite KPI valutabili;
  • Cercare e proporre modalità e strumenti di recruiting innovativi;
  • Individuare gli eventi (online e offline) più coerenti con le strategie di Talent Acquisition e con le posizioni aperte

Requisiti di lavoro

Qualifiche e competenze richieste

  • Esperienza pregressa di almeno 1-3 anni nel ruolo e/o in società di recruiting specializzate;
  • Solide competenze e conoscenze in tema di Talent Acquisition & Employer Branding;
  • Conoscenza del Pacchetto Office, oltre che di strumenti di social recruiting;
  • Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2).

Le soft skills che riteniamo importanti

  • capacità organizzative e di problem solving,
  • visione strategica e innovativa
  • 'out of the box'
  • mindset aperto e digital.

L’azienda cliente offre:

  • Assunzione a tempo indeterminato CCNL applicato Metalmeccanico Industria;
  • Range RAL da €25.000,00 a €40.000,00 in base alle competenze tecniche e soft osservate durante l’iter di selezione.

Luogo di lavoro: Padova Nord

Per candidarsi all'opportunità: https://www.jobonair.com/apply/run/4f3c

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Dettagli dell'offerta

Località
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Tipo di Contratto
  • Indeterminato, full time
Data di pubblicazione
  • 12/04/2024
Data di scadenza
  • 21/12/2024
HR Generalist Administration - Padova
Studio Pavan Srl

Analisi e raccolta dei fabbisogno di formazione in base alle linee guida fornite dall’area hr... la figura riportando al responsabile hr di plant si relazionerà con due colleghi afferenti all’area hr al fine di suddividersi le attività in base alla priorità aziendali e alle scadenze normative... com/offerta-lavoro/hr-administration-padova/......

Hr manager
Adami & associati selezione del personale

Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......

HR Manager
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Business Developer HR - Full remote
G&S Swiss Solutions

Per progetto di sviluppo interno, ricerchiamo un business developer hr da inserire nel nostro sales department italia... requisiti di lavoro skills: diploma o laurea esperienza di almeno 2 anni in ambito sales hr conoscenza del mercato hr e dei servizi di head hunting gestione clienti scouting e sviluppo......

HR Stage
Avincis Italia

Nell'ambito di un progetto di upgrade del sistema hr in italia, spagna e portogallo, siamo alla ricerca di unə stagista da inserire nel nostro team hr... le principali attività saranno: supporto all'implementazione di un nuovo modulo hr con annesso portale per il dipendente unitamente ad un nuovo modello......

TIROCINANTE CURRICULARE HR SEDE FOLIGNO
Media-work perugia srl

), - partecipazione a progetti hr specifici e iniziative di miglioramento continuo... il tirocinante supporterà il team hr nelle attività quotidiane, contribuendo alla gestione dei processi di selezione e sviluppo del personale... requisiti: - iscrizione a un corso di laurea in economia, psicologia,......

Esperto Amministrazione HR e Payroll
Arrow srl

Requisiti di lavoro requisiti esperienza di minimo 5 anni in un ruolo analogo, preferibilmente maturata in ambito assicurativo; capacità di analisi dei dati; conoscenza dei principali software per elaborazioni dati e statistiche hr... per una compagnia assicurativa nostra cliente, siamo alla ricerca......

HR RECRUITER CONSULTANT
365 gradi srl

È una società dinamica, giovane e modernamente organizzata, composta da persone unite dalla passione per il mondo hr... 365 gradi opera da oltre 10 anni nel campo della ricerca del personale e nella consulenza in ambito hr... valutiamo candidature con provenienza da studi di consulenza o da azienda o......

NO - NEOLAUREATO ADDETTO ALLA FORMAZIONE E SELEZIONE (HR)
Associazione Minea srl

Ti interessa il mondo delle risorse umane (hr)? ti piacerebbe lavorare in un ambiente dinamico? ti piacerebbe fare un'esperienza formativa che ti permetta di conoscere il settore? entra a far parte del nostro team! l’associazione minea ricerca, per la sede di novara, un neolaureato in materie umanistiche......