JUNIOR INDUSTRIAL HR BUSINESS PARTNER
Descrizione dell'offerta di lavoro
Junior Industrial HR Business Partner Responsabilità.
Collaborare con i team di produzione per supportare le strategie HR in un contesto industriale.
Assistere nella gestione delle risorse umane, con un focus su reclutamento, formazione e sviluppo.
Contribuire alla definizione e implementazione di politiche HR in linea con gli obiettivi aziendali.
Monitorare e analizzare le performance del personale, offrendo soluzioni per il miglioramento continuo.
Supportare la comunicazione e la cultura aziendale tra i vari reparti.
Requisiti.
Laurea in Risorse Umane, Psicologia, Economia o discipline affini.
Esperienza di stage o di lavoro pregressa in ambito HR, preferibilmente nel settore industriale o moda.
Conoscenza delle dinamiche di gestione del personale in un contesto produttivo.
Ottime capacità relazionali e di comunicazione.
Attitudine al problem solving e orientamento ai risultati.
Passione per il settore moda e lusso.
Cosa offriamo.
Un'opportunità unica di entrare in una realtà di alto profilo nel settore della moda.
Formazione e sviluppo professionale continuo.
Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
Dettagli dell'offerta
- RANDSTAD ITALIA
- 03/10/2024
- 01/01/2025
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Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......
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Il dipartimento hr è comporto da due risorse suddivise per specialties e risponderà all’hr manager... per azienda cliente multinazionale italiana operante nel settore metalmeccanico, con forte orientamento al mercato estero, con sedi italiane ed estere, stiamo ricercando per incremento del team hr, un/a......
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Nell'ambito di un progetto di upgrade del sistema hr in italia, spagna e portogallo, siamo alla ricerca di unə stagista da inserire nel nostro team hr... le principali attività saranno: supporto all'implementazione di un nuovo modulo hr con annesso portale per il dipendente unitamente ad un nuovo modello......
