LAVORO ORGANICO NUOVI POINT ROMA, LAZIO

Implementa, con la supervisione della retention manager, nuove tecniche di ingaggio e nuovi touch point per un maggiore e migliore coinvolgimento dei donatori con...

Incarico nell’ambito dei progetti nuovi percorsi e sportelli nuovi percorsi e in altre azioni dell’area di lotta allo sfruttamento minorile e alla tratta, la/il...

· gestione rapporti con aziende partner, ricerca nuovi partner e ampliamento portafoglio clienti... starlex produzione srl azienda attiva nel settore produzione...

Orienta spa, principale società italiana nel settore delle risorse umane con 55 filiali nazionali e presenza diretta in svizzera, poloni e repubblica ceca, ricerca...

La filiale di orienta milano venini, ricerca per la società business school24 un/a:training managerper potenziamento del team offer & content che, in riferimento...

Azienda leader a livello nazionale specializzata nel settore antincendio e sicurezza, per il potenziamento della rete commerciale, ricerca e seleziona nuovi agenti...

Vi invitiamo a contattarci per illustravi la nostra proposta di lavoro in modo organico ed interattivo, rispondendo ai vostri quesiti... · benefit: dispositivo cellulare...

Attività di prospezione e ricerca di nuovi clienti tramite chiamate, email e piattaforme digitali... requisiti:esperienza pregressa nel ruolo di venditore d'ufficio...

Le risorse scelte si occuperanno di raccolta fondi presso un info point all'interno di una rinomata struttura ospedaliera di roma nord, promovendo i progetti solidali...

In funzione del forte sviluppo e per ampliamento organico stiamo cercando una figura di                                                                                              ...

L’azienda oggi è alla ricerca di nuovi talenti che possano esprimere il loro potenziale all’interno del gruppo e accompagnare l’azienda nel piano di espansione europeo...

· flessibilità di pensiero: disponibilità a mettere in discussione le proprie opinioni dimostrando la capacità di introdurre nuovi stimoli... le skill richieste...