TALENT ACQUISITION SENIOR SPECIALIST – FIXED TERM

Vuoi fare la differenza nella vita delle persone con il tuo nuovo lavoro? DIVENTA LIFECHANGER! Avrai la possibilità di farlo in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l'Equità, Diversità e Inclusione delle persone con un'attenzione particolare alla Parità di Genere.
Una realtà che fa dei valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità i suoi pillar.
In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e con piani di formazione personalizzati proposti da b*right, la nostra Corporate University.
In più potrai usufruire dello smartworking, di un sistema premiante e di Gi Well, il nostro piano di welfare aziendale.
Gi Group Holding, ricerca per il team HR Italia una figura di.
TALENT ACQUISITION SENIOR SPECIALIST – FIXED TERM 12 MONTHS Di cosa ti occuperai.
In questo ruolo, all'interno del team centrale di Talent Acquisition, avrai la responsabilità della gestione dell'intero processo per le funzioni interne assegnate, adottando un approccio consulenziale e orientato al risultato.
Ti occuperai dello scouting di attività di Employer Branding e parteciperai ad eventi target.
Attività principali.
- Gestirai l'intero processo di talent acquisition per le famiglie professionali di competenza; - Utilizzerai i tools e tecniche di attraction specifici della ricerca e selezione; - Aggiornerai l'ATS interno monitorando costantemente i profili core sul mercato; - Collaborerai con le diverse funzioni HR e marketing per la delivery di progetti; - Supporterai i colleghi e le colleghe delle funzioni interne durante il processo di selezione; - Ti occuperai di mappature ad hoc del mercato o di aziende target sulla base dei need interni; - Affiancherai e supporterai la formazione della figura in stage; - Ti occuperai dello scouting di nuove attività di Employer Branding e collaborerai con le funzioni interessate per definire la strategia; - Parteciperai ad eventi target per promuovere l'attraction di candidati e candidate in linea e il posizionamento sul mercato.
#LI-RC1 Sei la persona ideale se.
Hai conseguito una laurea in materie umanistiche e maturato esperienza di almeno 2/3 anni presso società di Headhunting, hai esperienza in attività di Employer Branding off line e on line, hai padronanza delle tecniche di attraction e di selezione (in particolare di Business Intelligence e di Head Hunting) e dimestichezza nell'utilizzo di Talent recruiting Tools e conosci l'inglese.
Completano il profilo.
capacità di relazione, collaborazione, comunicazione e proprietà di linguaggio, flessibilità, curiosità.
Sede di lavoro.
Milano HQ Siamo Gi Group Holding (www.
igroupholding.
t) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi.
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre persone.
Consulta tutti i nostri annunci su https://it.
igroupholding.
om/entra-nel-nostro-team/offerte-lavoro/ Gi Group S.
.
.
è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
PROT.
- SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.
gs.
n.
e ss.
m.
i.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU al seguente indirizzo https://careers.
igroupholding.
t/privacy_policy.
hp