OPERAIO/A CARRELLISTA CATEGORIE PROTETTE EX LEGGE
Descrizione dell'offerta di lavoro
Min /SG del ricerca una risorsa appartenente alle categorie protette ex artt.
e 8 Legge , da inserire presso importante azienda cliente all?interno del reparto produttivo.
La risorsa si occuperà di caricare le macchine di produzione con sacchi di materiali di 25kg, verificare la funzionalità delle stesse, utilizzo del carrello per la preparazione degli ordini e la stivazione della merce.
Si richiede, una pregressa esperienza in contesti produttivi, la postazione richiede stazione eretta prolungata e lo spostamento di carichi.
Orario di lavoro turno centrale diurno dal lunedì al venerdì.
Contratto iniziale a tempo determinato 12 mesi tramite agenzia.
Costituisce titolo preferenziale il possesso del patentino per l?utilizzo del carrello in corso di validità.
Requisito indispensabile l?appartenenza alle categorie protette con l?avvenuta iscrizione al collocamento mirato ex Legge o idonea documentazione che la permetta.
Zona di lavoro.
Castello d?Argile (BO).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi e .
Ti chiediamo di prendere visione dell?informativa privacy consultabile al link lavoropiu.
t/privacy e di inserire nel CV l?autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n.
e della legislazione italiana vigente.
Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l?origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l?appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all?orientamento sessuale.
Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l?invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali.
@lavoropiu.
t / @tor.
obs / pyou.
u.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi e .
Dettagli dell'offerta
- Lavoropiù spa divisione politiche attive
- 22/10/2024
- 20/01/2025
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