ODOS SERVIZI (ODOSGROUP.IT), SOCIETÀ IN FORTE ESPANSIONE SPECIALIZZATA NEL PROPERTY MANAGEMENT [...]

Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi; Ambiente meritocratico, costante formazione, opportunità di crescita personale, welfare…… Competenze: Microsoft Powerpoint, Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Inglese Ambiente meritocratico, costante formazione, opportunità di crescita personale, welfare aziendale, buoni pasto, parcheggio gratuito.… Competenze: Microsoft Excel, Contabilità fiscale, Microsoft Office, Contabilità, Gestione contabilitá Ambiente meritocratico, costante formazione, opportunità di crescita personale, welfare aziendale, buoni pasto, parcheggio gratuito.… Competenze: Microsoft Powerpoint, Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Inglese Orario di lavoro: da valutare, possibilità di full time o di part time. Ambiente meritocratico, costante formazione, opportunità di crescita personale, welfare…… Competenze: Microsoft Powerpoint, Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft Office Ambiente meritocratico, costante formazione, opportunità di crescita personale, welfare aziendale, buoni pasto. Diploma di maturità o titolo superiore;… Competenze: Microsoft Powerpoint, Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Inglese Cosa devo cercare su Glassdoor per trovare offerte di lavoro nella località che mi interessa (Novara)? Quali sono le migliori città vicino alla località che hai selezionato (Novara) con offerte di lavoro disponibili? Ci sono offerte di lavoro in diverse città vicino alla località che hai selezionato (Novara), tra cui Novara . Quali aziende stanno assumendo nella località di tuo interesse (Novara)? Le migliori aziende che stanno assumendo al momento sono Odos Group Odos Servizi (odosgroup.it), società in forte espansione specializzata nel property management di centri / parchi commerciali, e immobili ad uso direzionale, con sede a Novara, Milano, Vicenza e Catania, ricerca per ampliamento organico un/una Direttore/trice Centri Commerciali a tempo pieno. Le principali mansioni da svolgere saranno: Attività direzionali e di gestione commerciale della Galleria: direzione operativa ed applicazione delle procedure regolamentari previste; gestione dei rapporti con i Tenants; relazione col territorio (Enti / Associazioni / PA); sviluppo ed analisi comparativa delle performance della Galleria. Attività Marketing della Galleria Commerciale: organizzazione, gestione e controllo del piano marketing annuale; rapporti con le Agenzie e gli Stakeholders (selezione, budgeting, monitoring); Attività di building management, OPEX e CAPEX: organizzazione gestione e controllo dei servizi e delle manutenzioni – ordinarie e straordinarie – delle parti comuni dell’immobile; rapporti con i Fornitori e gli Stakeholders (selezione, budgeting, monitoring). Attività amministrative del bdg oneri comuni: redazione dei budget annuali previsionali / pre-consuntivi e consuntivi delle spese di gestione del Centro Commerciale, mediante impiego di SW proprietari di Odos Servizi; cooperazione con le funzioni di Sede di Odos Servizi per le attività amministrative occorrenti; Attività di reporting per Landlord e Tenants. I requisiti richiesti sono: diploma di maturità o titolo superiore; eccellenti capacità negoziali e di relazione; orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi; ottima gestione dello stress e di definizione delle priorità; utilizzo avanzato dei più diffusi applicativi Office in ambiente Windows (Outlook, Word, Excel e PowerPoint); ottima capacità comunicativa, orale e scritta; fluente conoscenza della lingua inglese parlata e scritta; patente di guida B; disponibilità ad effettuare trasferte; disponibilità a svolgere reperibilità telefonica oltre l’orario di lavoro sotto riportato; gradita precedente esperienza nel ruolo. Ambiente meritocratico, costante formazione, opportunità di crescita personale, welfare aziendale, buoni pasto. Tipologia di assunzione: da valutare in base all’esperienza Retribuzione: CCNL settore commercio | RAL da valutare in base all’esperienza – retribuzione dei periodi di reperibilità telefonica oltre l’orario di lavoro. Orario di lavoro: Full time Luogo di lavoro: tutta Italia Inviare CV, indicando il riferimento REF: DIR. a ... o compilando il form sottostante Panoramica dell'azienda Dimensioni Da 1 a 50 dipendenti Fondata nel -- Studio privato/azienda Settore -- Sconosciuto/Non applicabile Valutazioni su Odos Group La consiglierebbe a un amico Indice di gradimento del CEO 0 valutazioni Opportunità di carriera 1,9 Stipendio e benefit 2,2 Dirigenti senior 1,0 Equilibrio lavoro/vita privata 2,9 Vantaggi "Initial high highs, inspiring opportunities, extremely steep learning curve." ( - recensioni: 1 ) "Pay was respectable given industry average, but only if you were a talented designer, rather than technically proficient." ( - recensioni: 1 ) Svantaggi "and of how not to professionally manage or treat clients, budgets and staff." ( - recensioni: 1 ) "Poor management and communication." ( - recensioni: 1 ) "Staff (other than senior management) are terriffic people, this could be a great studio, but I didn't think so." ( - recensioni: 1 ) #J-18808-Ljbffr