JUNIOR QUANTITATIVE RESEARCHER INTERNSHIP - AUDIENCE MEASUREMENT

In Ipsos siamo appassionati di persone, mercati, brand e società. La nostra ambizione è diventare partner di tutti i clienti che vogliono comprendere in profondità e dettaglio la loro audience, i mercati, i consumatori, e le marche in un mondo in rapida e continua evoluzione. Siamo un solido brand presente in 90 paesi e più di 18.000 professionisti, con un posizionamento unico di esperienze specifiche che allo stesso tempo si integrano in team dedicati. Crediamo che i nostri clienti ci chiedano molto di più di semplici dati. Hanno bisogno di un partner che lavori con loro per produrre informazioni puntuali e pertinenti e trasformarle in concrete strategie di business. Questo è il motivo per cui i nostri esperti mettono al servizio di aziende e istituzioni tutta la propria competenza e capacità di ascolto, non solo per fornire le rilevazioni più accurate ma anche per adattarle alle specifiche esigenze. Ci poniamo un unico obiettivo: quello di offrire a tutti i nostri clienti una comprensione totale di mercati, società e persone. Per fare ciò, usiamo un mix unico di competenze professionali, tecnologia e know-how tecnico applicando ad ogni cosa che facciamo i principi di sicurezza, semplicità, velocità e concretezza. In definitiva, crediamo che alla base del successo vi sia una semplice verità: YOU ACT BETTER WHEN YOU ARE SURE! Per la nostra sede di Milano siamo alla ricerca di una figura da inserire in stage, all’interno della Service Line Audience Measurement (AUM) , come Junior Quantitative Researcher . Audience Measurement (AUM) è la nostra Service Line specializzata in grandi indagini quantitative, rilevazione delle audience e profilazione delle persone esposte ai media che vanno dalla tv al digital, dalla radio alla stampa. Junior Quantitative Researcher Internship – Audience Measurement Il tuo ruolo All’interno della Service Line AUM, avrai la possibilità di lavorare fianco a fianco con il team di ricerca e data analyst in tutte le diverse fasi operative di progetti continuativi di ricerca quantitativa. Nello specifico sarai esposta/o a tutto il processo di ricerca, che si compone della definizione del campione da intervistare, della raccolta dei dati e di tutte le procedure di controllo, dell’analisi dei dati e della stesura dei report da presentare al cliente. Avrai modo di interfacciarti con le diverse divisioni interne all’azienda e in particolare con il field quantitativo al fine di supervisionare la corretta esecuzione delle interviste e del flusso di ricerca. Allo stesso modo entrerai in contatto con i revisori esterni, incaricati di vigilare sulla corretta esecuzione dell’intero processo di ricerca. Obiettivo dello stage Durante questi 6 mesi, acquisirai le conoscenze essenziali sull'esecuzione di progetti di ricerca quantitativa, concentrandoti sulla raccolta e analisi dei dati. Sarà una sfida interessante e molto formativa! Requisiti • laurea magistrale preferibilmente in ambito Statistico/Economico • ottimo utilizzo del pacchetto Office, in particolar modo di Excel e Power Point • fluente conoscenza della lingua inglese scritta e parlata Cosa troverai •un percorso professionale all’interno di un Gruppo internazionale e altamente formativo; •un ambiente di lavoro molto attento alle persone e alle politiche in termini di ESG: Ambiente, Sostenibilità, People - D&I; •ampia flessibilità di orario e di lavoro da remoto per gestire al meglio il tuo tempo •partecipazione ad attività interne di Benessere aziendale; •formazione continua on the job, accesso alla piattaforma e-learning (Ipsos Training Center); •un Team People & Culture HR a tua disposizione con cui potrai sempre confrontarti in caso di bisogno; •l'opportunità di lavorare a stretto contatto con persone esperte del settore per fornire ricerche e strategie ai nostri top-client nazionali e internazionali. Altre informazioni Taking Responsibility Ipsos riconosce la necessità di costruire una cultura inclusiva che valorizzi l'individualità e le diverse prospettive di ciascun lavoratore e lavoratrice. Da oltre 40 anni, la nostra missione è generare e analizzare dati sulla società, sui mercati, sui marchi e sui comportamenti per fornire ai nostri clienti gli approfondimenti che migliorano la loro comprensione del mondo. Questo non potrebbe essere realizzato senza le persone di Ipsos che compilano e analizzano questi dati: essi sono l'essenza di ciò che siamo e di ciò che facciamo. Ci impegniamo a offrire pari opportunità, a creare un ambiente che promuova l'inclusione. Ipsos incoraggia il proprio personale ad agire in modo rispettoso e responsabile, in linea con il codice e la nostra policy in materia di diversità e inclusione, diritti umani, uguaglianza e civiltà. Il processo di selezione Una volta ricevuta la tua candidatura, ci prenderemo il tempo necessario per valutarla attentamente. Nel caso in cui il tuo profilo sia in linea per questa o altre posizioni presso l'azienda, ci metteremo in contatto con te. Tuttavia, nel caso in cui non ci sia una corrispondenza al momento, non preoccuparti! ci assicureremo di tenere in considerazione il tuo cv per future opportunità in linea con il tuo profilo e nel totale rispetto della normativa privacy e GDPR. Tutte le candidature saranno prese in considerazione per la posizione senza riguardo all'età, alla razza, al colore della pelle, alla religione, al sesso, all'orientamento sessuale, all'identità di genere, all'origine nazionale, allo status di rifugiato o a qualsiasi altra categoria protetta e non saranno discriminati sulla base della disabilità. I nostri valori Siamo "Proud to be Ipsos" perché crediamo fortemente nella nostra cultura aziendale, incarnando i valori di Integrità – Collaborazione – Curiosità – Spirito Imprenditoriale – Attenzione al Cliente nei rapporti con i colleghi, con i clienti e con la società. Se ti riconosci nella nostra realtà e nei nostri valori, se hai l’ambizione di entrare a far parte di un’azienda dinamica e internazionale e desideri crescere insieme a noi, candidati ora e inizia il tuo viaggio in Ipsos! I dati personali raccolti ai fini del processo di selezione saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE n. 679/2016.