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JUNIOR FINANCIAL CONTROLLER

Santa Sofia - Emilia Romagna

Descrizione dell'offerta di lavoro

For our Global Business Services Center (GBSC), located in TSUM Business Center Sofia Bulgaria, we are looking for a Junior Financial Controller.
The Financial Analyst (Controlling) role requires the usage of technical skills to assist with improving processes for the global finance community through standardization and automation.
Must have a good comprehension of Profit & Loss Statement and understanding of data flow/functionality in SAP as well as a basic understanding of accounting principles and the ability to turn financial data into meaningful reports to assist Finance Leaders with decision making.
This position works closely with Finance Executives and key members of various organizations within the company.
The Financial Analyst (Controlling) assists with monthly analyses of the forecast vs.
actual results, planning for future forecasts, and running ad hoc reports to ensure that additional analyses can be performed as required.
Tasks and obligations.
-    Manage Recurring Controlling tasks   -    Critical thinking evaluation of existing processes  -    Ongoing technical optimization and improvement of reporting data sets  -    Proactive development/ improvement/ stabilization of new processes  -    Driving constant process automation and optimization  -    Direct contact person to stakeholders  -    Maintain process documentation     Required qualifications and capabilities.
-    University degree in economics or another financial discipline  -    1-3 years of successful working experience in a relevant field or in accounting and/or controlling  -    SAP, MS Office (advanced Excel skills)  -    Strong Analytical Skills  -    Excellent Networking and Communication Skills  -    Customer orientation  -    Fluent English Language skills    Other skills.
A proactive person with a strong drive to learn and advance in the area of Controlling  Analytical thinking and excellent communication skills  Self-driven, well-organized, ability to prioritize  Willing to drive continuous improvement  Ability to establish logic links among different data sources    What we offer?   Professional Growth in a Global Company Individual Career Path Talent Program E-Learning Hub Knowledge Sharing Programs and Trainings Mentor Support Flexible Working Hours Hybrid Office 26 Paid Vacation Days 5 Wellness Fridays Vacation Medical Care including Dental Care, Glasses, etc.
Referral Bonus Food Vouchers Multisport Card Store Discounts Team Buildings and Company Events Lounge and Game Areas Charity and Volunteer Activities Metro Station next to the Office If you recognize the opportunity to develop professionally in a multinational company working with skillful co-workers to share experience with, do not hesitate to apply with a CV in English.
All applications will be treated in strict confidentiality.
Only short-listed candidates will be contacted.
By applying for our vacancies, it is considered that you give your explicit consent your personal data to be processed, used and kept for the purposes of the recruitment at Atos.
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • Imprecisato
Località
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 20/11/2024
Data di scadenza
  • 18/02/2025
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Animatori Mini/Junior Club e Contatto/Tornesiti/Sportivi
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Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......

Animatori mini e junior club
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Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......

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