HR PROCESSES & ORGANIZATION
Descrizione dell'offerta di lavoro
HR Processes & Organization
Principali Compiti e Responsabilità:
Inserita all’interno del team HR, la risorsa supporterà i colleghi nella gestione degli assetti organizzativi dell’azienda, con l'ottica del miglioramento della struttura a livello corporate e divisionale. La risorsa si interfaccerà con le varie funzioni aziendali per:
effettuare la mappatura AS IS dei processi critici o in fase di miglioramento e coordinare le attività di stesura di una visione TO BE;
cogliere le necessità, definire, implementare e migliorare i processi;
rendere più fruibile il contenuto dei processi con specifiche iniziative come ad esempio training, manuali, presentazioni, etc;
garantire il continuo aggiornamento dei database, tabelle e matrici aziendali;
garantire la corretta implementazione delle regole formali aziendali.
Il profilo con cui vorremmo entrare in contatto possiede:
Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruolo analogo
Ottima conoscenza della lingua inglese
Ottima conoscenza del Pacchetto Office
Preferibile conoscenza di Visual Basic
La risorsa che stiamo selezionando è dotata di curiosità e discrezione, ha un approccio analitico e propositivo. È abile nella gestione di problematiche complesse, ha ottime doti comunicative e di negoziazione.
Cosa si offre:
Contratto a tempo indeterminato con retribuzione in linea all’esperienza e alle competenze maturate.
Sede di lavoro:
Provincia di Varese
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Imprecisato
- 28/10/2024
- 26/01/2025
Analisi e raccolta dei fabbisogno di formazione in base alle linee guida fornite dall’area hr... la figura riportando al responsabile hr di plant si relazionerà con due colleghi afferenti all’area hr al fine di suddividersi le attività in base alla priorità aziendali e alle scadenze normative... com/offerta-lavoro/hr-administration-padova/......
Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......
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Il dipartimento hr è comporto da due risorse suddivise per specialties e risponderà all’hr manager... per azienda cliente multinazionale italiana operante nel settore metalmeccanico, con forte orientamento al mercato estero, con sedi italiane ed estere, stiamo ricercando per incremento del team hr, un/a......
Per progetto di sviluppo interno, ricerchiamo un business developer hr da inserire nel nostro sales department italia... requisiti di lavoro skills: diploma o laurea esperienza di almeno 2 anni in ambito sales hr conoscenza del mercato hr e dei servizi di head hunting gestione clienti scouting e sviluppo......
Nell'ambito di un progetto di upgrade del sistema hr in italia, spagna e portogallo, siamo alla ricerca di unə stagista da inserire nel nostro team hr... le principali attività saranno: supporto all'implementazione di un nuovo modulo hr con annesso portale per il dipendente unitamente ad un nuovo modello......
), - partecipazione a progetti hr specifici e iniziative di miglioramento continuo... il tirocinante supporterà il team hr nelle attività quotidiane, contribuendo alla gestione dei processi di selezione e sviluppo del personale... attività: - supporto nelle attività di reclutamento e selezione del personale......
Requisiti di lavoro requisiti esperienza di minimo 5 anni in un ruolo analogo, preferibilmente maturata in ambito assicurativo; capacità di analisi dei dati; conoscenza dei principali software per elaborazioni dati e statistiche hr... per una compagnia assicurativa nostra cliente, siamo alla ricerca......
È una società dinamica, giovane e modernamente organizzata, composta da persone unite dalla passione per il mondo hr... 365 gradi opera da oltre 10 anni nel campo della ricerca del personale e nella consulenza in ambito hr... valutiamo candidature con provenienza da studi di consulenza o da azienda o......
Nella società ti occuperai di: formazione: attività di back office nella gestione e organizzazione di corsi formativi per enti pubblici e privati ricerca e selezione: pubblicazione degli annunci, gestire i processi di recruiting e valutare i candidati attraverso colloqui telefonici e videocall......
