HR ON SITE SPECIALIST - STAGE (777621)

Working to change the world Crediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo e insieme a te vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre 400.000 aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in un ampia gamma di settori industriali e aree professionali.Entra a far parte del nostro Staff come:HR Onsite Specialist - Piacenza   PurposeNel ruolo di HR Onsite Specialist, in collaborazione con l Onsite Area Manager, sarai punto di riferimento per l azienda Cliente nella gestione e pianificazione dell interno processo di ricerca e selezione di profili con competenze affini al settore di riferimento e delle attività amministrative del business della somministrazione connesse. Il tuo ruolo sarà strategico nell'implementare e attuare le tecniche di recruiting marketing, anche attraverso il network e il social recruiting, con l'obiettivo di alimentare costantemente il pool dei candidati.Le tue principali responsabilità:Pianificare le attività di ricerca e selezione e di amministrazione garantendo la realizzazione nelle scadenze previste e in linea con le priorità concordate con il Team Onsite e con il Cliente; Individuare sul territorio gli stakeholder chiave come Enti di Formazione, ITS e Università, al fine di diversificare e potenziare i canali di reclutamento per l'individuazione dei candidati, in stretta collaborazione con il Dipartimento Marketing; Identificare e implementare il pool di candidati attraverso tecniche mirate di ricerca e selezione; Gestire autonomamente la fase di contrattualizzazione, il processo di on-boarding e induction dei nuovi ingressi, insieme alle opportunità di sviluppo, per garantire una Candidate Experience in linea con i valori e la strategia aziendale; Elaborare report dettagliati sulle presenze e le assenze dei lavoratori in somministrazione; Monitorare i KPI operativi per garantire l efficienza dei processi e un elevato livello di soddisfazione del Cliente, in stretta collaborazione con l Onsite Area Manager. Le caratteristiche della persona che farà parte del teamLaurea o cultura equivalente in ambito umanistico o economico Plus master in risorse umane Forte orientamento al risultato e al Cliente Buona conoscenza della lingua inglese  Disponibilità alla presenza 5 su 5 presso la sede del Cliente a Castel San Giovanni Cosa offriamo In Manpower vogliamo continuare ad essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World s Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.Offerta: stage di 6 mesiBenefit: formazione strutturata; ticket restaurant; convenzioni welfareSede di lavoro in presenza: CASTEL SAN GIOVANNI (PC)Laurea in mabito umanistico o economico, plus un master in gestione risorse umane by helplavoro.it