HR] MANAGER, BUSINESS UNIT HR, JOHNSON & JOHNSON INNOVATIVE MEDICINE JAPAN
Descrizione dell'offerta di lavoro
Roles & Responsibilities Partner with the assigned supervisor and business leaders, ensuring deep connection with and knowledge about the business and operating environment and be a strategic people partner.
Design and implement organization and talent strategies in support of the Head of HR to ensure a robust pipeline of talent for the assigned Business Unit as well as the Johnson & Johnson enterprise.
Work with the assigned supervisor and business leaders to build commercial leadership capabilities to continuously enhance the quality and effectiveness of the organization and drive growth.
Provide group and one-on-one coaching with managers and employees to support leadership development, engagement intervention, business decision-making, problem solving and performance management.
Develop and implement effective strategies to enable the organization to thrive through periods of change.
Facilitate an engaged and high-performing work culture.
Facilitate the resolution of performance and employee relations related issues.
Partner with Global Services and Corporate Services HR organizations to ensure coordination of HR strategies and processes across the assigned organization.
In addition to Business Unit HR responsibilities, the successful applicant will join or lead a Johnson & Johnson enterprise-wide initiative with OneHR mindset.
Qualifications Qualifications - Strong facilitation skills, basic business acumen, strategic and critical thinking, analytical skills Minimum 5 years of HR related experience Both Japanese and English language skills Ability to demonstrate Credo values and enterprise mindset.
One or two experiences or deep understanding of Talent Acquisition, Total Rewards, People & Organizational Development, Employee Relations / Labor Relations, HR Operations People-centered change management skills, agile and resilient Ability to synthesize and connect multiple inputs and translate them into simple solutions and messages.
Ability to influence at all levels in a matrix environment with strong interpersonal skills and effectiveness, strong coaching skills.
Proven track record in building trusting relationships, fostering a transparent environment, communicating difficult messages and yet be sensitive and supportive.
Strong team player that will support the overall objectives of the Business Unit HR team.
Demonstrated leadership attributes and achievements aligned with Johnson & Johnson’s Leadership Imperatives.
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Tutta l'Italia
- Imprecisato - Imprecisato
- 09/07/2024
- 07/10/2024
Descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......
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Per progetto di sviluppo interno, ricerchiamo un business developer hr da inserire nel nostro sales department italia... requisiti di lavoro skills: diploma o laurea esperienza di almeno 2 anni in ambito sales hr conoscenza del mercato hr e dei servizi di head hunting gestione clienti scouting e sviluppo......
Se porti avanti la professione di hr manager con grande attenzione ai numeri e sei alla ricerca di una bella sfida in cui partecipare alla riorganizzazione di un’azienda forte e in crescita, inviaci la tua candidatura con rif... il nostro cliente, azienda che ricopre una posizione di rilievo nel mercato......
Sarà anche responsabile di fornire supporto ai dipendenti e ai manager su questioni hr... proattività: attitudine a identificare le sfide e proporre soluzioni innovative per migliorare i processi hr esistenti e favorire un ambiente di lavoro positivo... capacità di comunicazione: eccellenti abilità comunicative......
Il dipartimento hr è comporto da due risorse suddivise per specialties e risponderà all’hr manager... per azienda cliente multinazionale italiana operante nel settore metalmeccanico, con forte orientamento al mercato estero, con sedi italiane ed estere, stiamo ricercando per incremento del team hr, un/a......
Nell'ambito di un progetto di upgrade del sistema hr in italia, spagna e portogallo, siamo alla ricerca di unə stagista da inserire nel nostro team hr... le principali attività saranno: supporto all'implementazione di un nuovo modulo hr con annesso portale per il dipendente unitamente ad un nuovo modello......
), - partecipazione a progetti hr specifici e iniziative di miglioramento continuo... il tirocinante supporterà il team hr nelle attività quotidiane, contribuendo alla gestione dei processi di selezione e sviluppo del personale... offriamo: - tirocinio curriculare, - possibilità di acquisire competenze......
Requisiti di lavoro requisiti esperienza di minimo 5 anni in un ruolo analogo, preferibilmente maturata in ambito assicurativo; capacità di analisi dei dati; conoscenza dei principali software per elaborazioni dati e statistiche hr... per una compagnia assicurativa nostra cliente, siamo alla ricerca......
È una società dinamica, giovane e modernamente organizzata, composta da persone unite dalla passione per il mondo hr... 365 gradi opera da oltre 10 anni nel campo della ricerca del personale e nella consulenza in ambito hr... alla risorsa saranno offerti tutti gli strumenti informatici e software per......
