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HR LABOR RELATIONS SPECIALIST - RELAZIONI SINDACALI & AMMINISTRAZIONE

Roma - Lazio

Descrizione dell'offerta di lavoro

Descrizione aziendaIl nostro cliente è un'azienda di rilievo nazionale operante nel settore Aerospace. Per la sede di Roma, selezioniamo la seguente figura:PosizioneHR LABOR RELATION SPECIALIST - RELAZIONI SINDACALI & AMMINISTRAZIONELa risorsa sarà inserita all interno della funzione HR e avrà le seguenti responsabilità:- Gestione dei rapporti sindacali: focus su CCNL Metalmeccanica Industria, accordi di secondo livello, licenziamenti.- Assunzioni e cessazioni: adempimenti di legge, aggiornamento database aziendali, interfaccia con Data Management (società esterna di gestione payroll), comunicazioni interne.- Maternità, aspettative, congedi, denuncia infortuni, part-time, cessioni del quinto, anticipazioni TFR etc.: analisi ed aggiornamento normativo, adempimenti di legge, preparazione lettere varie, interfaccia con Data Management, comunicazioni interne.- Permessi di varia natura (es. studio, cariche pubbliche, etc.): analisi richieste, analisi normativa di riferimento.- Gestione anomalie presenze e trasferte.- Gestione welfare e benefit aziendali: asilo nido, borse di studio, company car (Quadri Executive), carta di credito etc.RequisitiDesideriamo entrare in contatto con candidat? che siano in possesso di un minimo di 3 anni di esperienza nella gestione delle relazioni sindacali in contesti aziendali strutturati. Richiesta la Laurea ad indirizzo Giuridico/Umanistico.Competenze specifiche: ottima conoscenza della CCNL Metalmeccanica Industria.Competenze trasversali: capacità di lavorare con metodo; capacità di programmazione ed organizzazione; capacità di costruire relazioni cooperative finalizzate allo scambio delle informazioni; flessibilità e velocità nell'apprendimento.Altre informazioniSi offre inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato con livello commisurato alle esperienze e competenze maturate.Luogo di lavoro: RomaOrario di lavoro: Full Time, 9 18. L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004 by helplavoro.it
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • Synergie Italia Divisione Permanent Lazio
Località
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 24/08/2024
Data di scadenza
  • 22/11/2024
Esperto Amministrazione HR e Payroll
Arrow srl

Per una compagnia assicurativa nostra cliente, siamo alla ricerca di un/a :esperto amministrazione hr e payrollla risorsa, inserita nella struttura amministrativa, si occuperà di: payroll e buste paga; rilevazione presenze; gestione dei permessi; controllo timbrature; verifica dei cedolini......

Hr manager
Adami & associati selezione del personale

Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......

HR Manager
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HR TALENT & EMPLOYER BRANDING
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Area manager italia segmento pubblica amministrazione
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Stabilire e mantenere nuove relazioni commerciali... requisiti del candidato: esperienza consolidata con la pubblica amministrazione in settori quali imprese di costruzioni o impiantistica, preferibilmente sportiva, trattamento acque... ubicazione: castiglione delle stiviere descrizione del ruolo: in......

DIRETTORE AMMINISTRAZIONE FINANZA/CONTROLLO
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HR Stage
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Nell'ambito di un progetto di upgrade del sistema hr in italia, spagna e portogallo, siamo alla ricerca di unə stagista da inserire nel nostro team hr... le principali attività saranno: supporto all'implementazione di un nuovo modulo hr con annesso portale per il dipendente unitamente ad un nuovo modello......