HR GENERALIST
Descrizione dell'offerta di lavoro
https://www.
ondazionetorinomusei.
t/it/bandi-e-avvisi/bandi-e-avvisi-pubblici/ Requisiti specifici • Laurea Triennale/Magistrale in materie Economiche/Umanistiche/Giuridiche • Esperienza di almeno 2 anni in analoga mansione preferibilmente sulle mansioni amministrative • Conoscenza delle normative sul lavoro e delle politiche HR • Buon utilizzo di Office 365 e gestionali dedicati (gradita la conoscenza del gestionale Zucchetti) • Conoscenza della lingua inglese livello B1 o superiore I requisiti per l'ammissione devono essere posseduti dagli interessati alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di partecipazione e mantenuti fino al termine dell'eventuale rapporto di lavoro.
Caratteristiche ideali Attitudine al problem solving e al decision making; Ottime capacità comunicative e relazionali; Ottime capacità di scrittura e di sintesi.
Responsabilità.
La risorsa inserita nel dipartimento Risorse Umane si occuperà di supporto alle attività di.
• Recruitment e Selezione.
supporto nella stesura e pubblicazione degli annunci di lavoro; screening dei CV e gestione dei primi contatti con i candidati; partecipazione ai colloqui di selezione; • Onboarding.
supporto nel processo di inserimento dei nuovi dipendenti, gestendo la documentazione e tutto il processo di onboarding stesso; • Amministrazione del Personale.
assistenza nelle attività amministrative legate alla gestione del personale, stipula contratti, pratiche di infortunio, registrazione ferie, controllo assenze e presenze con inserimento giustificativi del mese; Attività di comunicazione UNILAV (assunzioni, proroghe, cessazioni) in conformità con le normative vigenti; Interfaccia con il consulente del lavoro per la gestione delle paghe; • Rapporti con i dipendenti.
rispondere alle richieste del personale e fornire supporto su temi HR di base come permessi, ferie, policy aziendali; • Gestione dei dati HR.
inserimento, aggiornamento e monitoraggio dei dati relativi al personale nei sistemi gestionali HR, assicurando l'accuratezza e la confidenzialità dei dati; • Sviluppo e implementazione di programmi di formazione e crescita professionale; • Gestione delle performance dei dipendenti, identificando aree di miglioramento e opportunità di sviluppo; • Supporto ai processi di digitalizzazione interni.
Si propone inserimento diretto a tempo determinato di 12 mesi con prospettive di stabilizzazione.
Titolo di studio.
Laurea Triennale Lingue conosciute.
Inglese.
Comprensione Buono Disponibilità oraria.
Full Time CCNL.
Federculture Livello contratto.
II Fascia, II Livello
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Tutta l'Italia
- Imprecisato - Imprecisato
- 20/11/2024
- 18/02/2025
Le attività sono peculiari al ruolo di hr generalist con una maggiore propensione per la parte amministrativa... analisi e raccolta dei fabbisogno di formazione in base alle linee guida fornite dall’area hr... la figura riportando al responsabile hr di plant si relazionerà con due colleghi afferenti......
Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......
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Il dipartimento hr è comporto da due risorse suddivise per specialties e risponderà all’hr manager... per azienda cliente multinazionale italiana operante nel settore metalmeccanico, con forte orientamento al mercato estero, con sedi italiane ed estere, stiamo ricercando per incremento del team hr, un/a......
Per progetto di sviluppo interno, ricerchiamo un business developer hr da inserire nel nostro sales department italia... requisiti di lavoro skills: diploma o laurea esperienza di almeno 2 anni in ambito sales hr conoscenza del mercato hr e dei servizi di head hunting gestione clienti scouting e sviluppo......
Nell'ambito di un progetto di upgrade del sistema hr in italia, spagna e portogallo, siamo alla ricerca di unə stagista da inserire nel nostro team hr... le principali attività saranno: supporto all'implementazione di un nuovo modulo hr con annesso portale per il dipendente unitamente ad un nuovo modello......
), - partecipazione a progetti hr specifici e iniziative di miglioramento continuo... il tirocinante supporterà il team hr nelle attività quotidiane, contribuendo alla gestione dei processi di selezione e sviluppo del personale... il tirocinio è rivolto a studenti universitari che desiderano acquisire......
Requisiti di lavoro requisiti esperienza di minimo 5 anni in un ruolo analogo, preferibilmente maturata in ambito assicurativo; capacità di analisi dei dati; conoscenza dei principali software per elaborazioni dati e statistiche hr... per una compagnia assicurativa nostra cliente, siamo alla ricerca......
È una società dinamica, giovane e modernamente organizzata, composta da persone unite dalla passione per il mondo hr... 365 gradi opera da oltre 10 anni nel campo della ricerca del personale e nella consulenza in ambito hr... modalità di lavoro: orario full time settimana corta smart working un giorno......
Valutiamo candidati anche senza esperienza! se sei interessato e ti rivedi in questa descrizione, contattaci e mandaci il tuo cv! contratto di lavoro: tempo pieno retribuzione: €800,00 - €1... nella società ti occuperai di: formazione: attività di back office nella gestione e organizzazione di corsi......
