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HR E PAYROLL SPECIALIST

Descrizione dell'offerta di lavoro

La risorsa verrà inserita a supporto del dipartimento delle risorse umane con l’obiettivo di diventare un punto di riferimento su materie specifiche come le politiche del lavoro, la contrattualistica, il gestionale Zucchetti e le paghe, nonché per le pratiche burocratiche come assunzioni, tirocini e apprendistati.
Svolgerà le seguenti attività.
• Gestione dell'intero ciclo degli adempimenti mensili relativo all'elaborazione delle paghe, ed adempimenti annuali relativi alle dichiarazioni contributive e fiscali; • Gestione dei rapporti con gli Istituti previdenziali e assicurativi, Fondi pensione, ecc; • Supporto ai colleghi su richieste riguardanti le buste paga; • Supporto al team HR per la parte amministrativa (contratti, Unilav); • Predisposizione della documentazione ai fini dell’elaborazione delle paghe; • Supporto nell’analisi del costo del personale e nella redazione del budget, dei forecast mensili e riconciliazioni mensili; • Elaborazione di report e statistiche inerenti al personale; • Supporto nell’implementazione del nuovo gestionale HR.
Requisiti.
• Laurea preferibilmente ad indirizzo economico-giuridico (non è vincolante); • Buona conoscenza della normativa giuslavoristica; • Buona conoscenza del CCNL di Turismo e Pubblici Esercizi, preferibile anche del CCNL Panificatori e Artigiani; • Buona conoscenza del gestionale Zucchetti; • Conoscenza avanzata del pacchetto Office, in particolare Excel; • Esperienza di almeno due anni in ruoli analoghi maturata in aziende strutturate o presso studi di consulenti del lavoro.
Completano il profilo precisione, affidabilità, capacità di lavorare in autonomia, riservatezza e una certa dose di flessibilità e creatività nel trovare soluzioni alternative ai problemi.
Si offre.
- Ambiente di lavoro stimolante, innovativo e dinamico; - Opportunità concrete di crescita personale e professionale; - Possibilità di smart working 2 giorni a settimana (in accordo con il team); - Programma di wellbeing che include welfare aziendale, accesso a convenzioni con specialisti e giornate di condivisione con il team durante l’anno.
Retribuzione ed inquadramento in base alle condizioni della risorsa.
Verranno richieste referenze.
Sede di lavoro.
Bologna.
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • Imprecisato
Località
  • Tutta l'Italia
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 21/10/2024
Data di scadenza
  • 19/01/2025
Esperto Amministrazione HR e Payroll
Arrow srl

Ue 679/2016 e ss... completano il profilo ottime capacità relazionali e comunicative, organizzazione e autonomia... hr_payrollil presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi......

Payroll Specialist
Studio Borghi

Studio borghi, primario studio di consulenza del lavoro e amministrazione del personale a milano, per ampliamento della propria struttura hr & payroll è alla ricerca di un payroll specialist con esperienza maturata in studi professionali... 770, autoliquidazione inail, etc) nel rispetto della normativa......

Payroll Specialist - Tempo indeterminato
FourStars Impresa Sociale Srl

La risorsa andrà a supportare il consulente del lavoro e si inserirà all'interno del team già presente in studio... ricerchiamo candidato/a specializzato/a in gestione paghe e contributi da inserire presso studio professionale a bresso, in provincia di milano... nello specifico, si occuperà delle seguenti......

HR Generalist Administration - Padova
Studio Pavan Srl

Gestione e supporto nelle attività di ricerca e selezione personale... analisi e raccolta dei fabbisogno di formazione in base alle linee guida fornite dall’area hr... requisiti di lavoro pensiamo preferibilmente ad un/a laureata o diplomata con esperienza nel ruolo di hr administration specialist o......

Hr manager
Adami & associati selezione del personale

Responsabilità: sviluppare e implementare politiche e procedure hr efficaci per attirare, sviluppare e trattenere il talento... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia......

HR Manager
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HR TALENT & EMPLOYER BRANDING
365 gradi srl

Il dipartimento hr è comporto da due risorse suddivise per specialties e risponderà all’hr manager... le soft skills che riteniamo importanti capacità organizzative e di problem solving, visione strategica e innovativa 'out of the box' mindset aperto e digital... 000,00 in base alle competenze tecniche......

Tender Specialist
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Società leader nello sviluppo di soluzioni di delivery multicanale (analogico e digitale) e nella produzione di piattaforme di mass printing e gestione documentale, ci ha incaricato di ricercare un tender specialist... com, innovativa società di ricerca e selezione del personale all’avanguardia per metodologia......

Business Developer HR - Full remote
G&S Swiss Solutions

L'attività di scouting e di consulenza sarà focalizzata su aziende di produzione e engineering... requisiti di lavoro skills: diploma o laurea esperienza di almeno 2 anni in ambito sales hr conoscenza del mercato hr e dei servizi di head hunting gestione clienti scouting e sviluppo attivo dei clienti......

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Nell'ambito di un progetto di upgrade del sistema hr in italia, spagna e portogallo, siamo alla ricerca di unə stagista da inserire nel nostro team hr... le principali attività saranno: supporto all'implementazione di un nuovo modulo hr con annesso portale per il dipendente unitamente ad un nuovo modello......