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COMMESSI ABBIGLIAMENTO - TEMPORARY STORE

Bologna - Emilia Romagna

Descrizione dell'offerta di lavoro

Jobgate Srl, società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione, è alla ricerca di n. 2 Commessi abbigliamento  da inserire nel team Retail Group, l'azienda che dal 2016 gestisce i temporary store presenti nelle 14 più grandi stazioni ferroviarie d'Italia.

Il compito principale dei candidati selezionati sarà quello di assistere e consigliare i clienti nell'acquisto dei prodotti core presenti nel negozio. Saranno inoltre responsabili di compiti organizzativi di base, come l'allestimento delle vetrine e la gestione delle transazioni e degli incassi delle vendite.

Si prevede assunzione a tempo determinato con una durata massima di 3-6 mesi, V livello del CCNL commercio. Saranno valutate le disponibilità per un part-time verticale (tre giorni di impiego max 20 ore) oppure orizzontale (cinque giorni di impiego max 30 ore) che prevedono turni nelle tre fasce orarie: mattina, pomeriggio e sera.

Le mansioni richieste saranno le seguenti:

Fornire supporto e consulenza ai clienti per l'acquisto di prodotti d'abbigliamento;
Organizzare la disposizione delle vetrine e dei reparti seguendo il layout del temporary store;
Effettuare la gestione dei pagamenti e delle transazioni relative alle vendite.
Il candidato ideale è in possesso di:

Diploma/laurea
Minima esperienza nel settore delle vendite al dettaglio;
Eccellenti capacità relazionali e orientamento al cliente;
Conoscenza della lingua inglese, livello B2-C1;
Sedi di lavoro: Bologna (BO)

Orario di lavoro: Part-time (20 H)

Informativa ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (“GDPR”). I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, di liceità, di trasparenza e di tutela della Sua riservatezza e dei Suoi diritti.

Il presente annuncio promuove la diversità e accoglie candidati di entrambi i sessi (L. 903/77), in linea con il decreto legislativo 9 luglio 2013, n. 98, che tutela la parità di trattamento in ambito lavorativo e promuove l'inclusione, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea 2000/78/CE.
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • JobGate
Località
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 08/11/2024
Data di scadenza
  • 06/02/2025
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