AUDITOR JUNIOR - HR EXECUTIVE
Descrizione dell'offerta di lavoro
Le attività principali sono.
Revisione dei bilanci in affiancamento agli auditor esterni.
Revisione dei bilanci delle società estere del Gruppo.
In collaborazione con il Responsabile, analisi e verifica delle procedure amministrative al fine di verificare la congruità con quanto previsto dall’audit.
Elaborazione degli indicatori di rischio relativi ai protocolli previsti dal Modello Organizzativo in osservanza del D.
gs 231 e relativa verifica e sviluppo del Modello Organizzativo.
Analisi ad hoc su argomenti di importanza strategica.
Svolgimento di attività a supporto della funzione “Bilancio ed affari fiscali societari” durante la fase di redazione dei bilanci consolidati.
Assistenza ad auditor e revisori esterni Archiviazione della documentazione relativa alle attività dell’ufficio.
Saranno requisiti fondamentali.
Laurea in discipline economiche Esperienza di 1-2 anni maturata presso società di revisione o di consulenza con particolare focus su aziende del settore industriale Buone conoscenze tecniche con riferimento ai principi contabili nazionali e internazionali.
Utilizzo dei comuni tool informatici (MS-Office – SAP) Capacità di lavorare in autonomia e per obiettivi e di relazionarsi con interlocutori esterni Buona conoscenza della lingua inglese Sede di lavoro.
Lombardia Nord/Ovest L’azienda prevede l’inserimento in un contesto evoluto, con inquadramento e retribuzione commisurati all’effettiva esperienza e capacità espresse.
Per candidarsi all’offerta invitiamo gli interessati ambosessi (L.) ad inviare il proprio CV, autorizzando il consenso al trattamento dei dati personali (art.
13 reg.
UE ) specificando il riferimento MM 118 a.
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- 25/06/2024
- 23/09/2024
Conoscenza approfondita delle leggi e delle normative hr in italia... descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... monitorare la conformità alle normative hr locali e statali e mantenere la documentazione relativa... familiarità con i sistemi di gestione hr e......
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