ADDETTO HR
Descrizione dell'offerta di lavoro
Luogo di lavoro.
Zola Predosa (BO); Tipologia contrattuale.
Stage /contratto a tempo determinato; responsabilità La risorsa che stanno cercando verrà inserita in un team, dovrà affiancare i colleghi sia per la parte gestionale/amministrativa (assunzioni, comunicazioni obbligatorie, gestione di tutto il rapporto di lavoro, ecc.), sia per la parte sindacale e contenzioso.
Le mansioni nello specifico saranno.
Definire piani di assunzione di personale sulla base dei fabbisogni espressi dalle direzioni aziendali attraverso il budget del personale Pianificare ed attivare interventi di ricerca e selezione Supportare la creazione e l’aggiornamento di organigrammi e mansionari; Gestire il processo di attivazione e cessazione dei rapporti di lavoro del personale di gruppo e di quello relativo agli appalti, per le aree di competenza, predisponendo le opportune comunicazioni al personale interessato; Attivare e gestire gli eventuali ammortizzatori sociali, in funzione degli interventi straordinari da realizzare e delle attività connesse subentri di appalto; Gestire le relazioni sindacali nelle proprie aree di competenza Produrre reportistica relativa, in particolare al turnover aziendale e alle attività riguardanti le relazioni sindacali esperienza 1 anno competenze Disponibilità a trasferte Preferibile conoscenza gestionali SAP HR e infinity Zucchetti E' richiesta preferibilmente una laurea in ambito Legale Conoscenza delle norme giuslavoristiche Conoscenza delle procedure del subappalto La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.).
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livello di studio Laurea specialistica o a ciclo unico
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Imprecisato
- 14/11/2024
- 12/02/2025
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