UFFICIO HR JUNIOR
Descrizione dell'offerta di lavoro
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., filiale di Thiene, per importante e prestigiosa realtà cartotecnica del territorio ricerca un addetto alla gestione del personale.
Retribuzione annua.
€ esperienza 1 anno responsabilità La risorsa si occuperà della completa gestione della selezione del personale, attivazione di ricerche, pubblicazione di annunci di lavoro, valutazione dei curricula e gestione dei relativi colloqui con i candidati.
Inoltre, si occuperà di assunzioni e cessazioni, inserimento ore, gestione presenze e assenze, sostituzioni, ferie, R.
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e malattie.
Particolare focus sarà riservato al rapporto con le agenzie interinali e i consulenti del lavoro.
Infine, la mansione prevede la gestione dei corsi di formazione obbligatoria e di sicurezza, in particolare in merito alle certificazioni specifiche di settore.
qualifiche Requisiti richiesti.
preferibile pregressa esperienza, anche breve, nella mansione; possesso di laurea triennale e/o magistrale in ambito economico, business administration, gestione delle risorse umane o campi di studio affini; buona conoscenza della lingua inglese, sia a livello scritto che parlato; disponibilità allo svolgimento di un lavoro con orario full time; buona conoscenza informatica, in particolare del pacchetto Office; dinamicità e proattività; problem solving e capacità di lavorare in team.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.).
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andstad.
t/privacy/) ai sensi dell'art.
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livello di studio Laurea I Liv
Dettagli dell'offerta
- Randstad
- Imprecisato
- 17/03/2025
- 16/06/2025
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