TUTOR POLITICHE ATTIVE
Descrizione dell'offerta di lavoro
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seleziona un/una TUTOR POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO per la filiale accreditata di Milano via Melchiorre Gioia.
La risorsa si occuperà dell'attivazione ed erogazione dei servizi al lavoro (consulenza orientativa, bilanci di competenze, attività di riqualificazione delle competenze e di accompagnamento al lavoro) e organizzazione per corsi di formazione.
Requisiti minimi alternativi.
a) laurea triennale integrata da.
- formazione specifica nell'ambito delle metodologie dell'orientamento e Politiche Attive del Lavoro; - oppure esperienza almeno annuale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro; b) diploma ITS di cui al DPCM 25 gennaio o di cui alla legge integrato da.
- formazione specifica nell'ambito delle metodologie dell'orientamento e Politiche Attive del Lavoro più esperienza almeno annuale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro; - oppure esperienza almeno biennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro; c) diploma di Istruzione secondaria superiore integrato da.
- formazione specifica nell'ambito delle metodologie dell'orientamento e Politiche Attive del Lavoro più esperienza almeno biennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro; - oppure esperienza almeno triennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro; d) diploma di Istruzione e Formazione Professionale (IeFP) integrata da.
- formazione specifica nell'ambito delle metodologie dell'orientamento e Politiche Attive del Lavoro più esperienza almeno quadriennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro e delle PAL; - oppure almeno sei anni di esperienza nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro.
Costituisce titolo di preferenziale il possesso di esperienza specifica nel progetto GOL e l'utilizzo dei portali SIUL, BES; CRUSCOTTO, SIUF Sono richieste buone doti relazionali e orientamento al risultato.
Completano il profilo empatia, attitudine al lavoro di squadra e doti di problem solving.
La modalità contrattuale e il livello di inserimento verranno valutati in base all'esperienza.
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.
gs.
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I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE - all'indirizzo web.
www.
-workspa.
t Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi e .
Dettagli dell'offerta
- E-work filiale di milano 1
- 23/10/2024
- 21/01/2025
Power training , accreditata alla formazione e ai servizi al lavoro in regione lombardia, al fine di potenziare la propria struttura dedicata alle politiche attive del lavoro e la formazione ricerca per la sede di milano un tutor addetto alle politiche attive e formazione di regione lombardia......
Entra a far parte del nostro team! sirio consulenza ricerca un/a neolaureato/a in materie umanistiche, che sia intraprendente e brillante, da inserire con contratto part-time in qualità di tutor per le politiche attive del lavoro... in particolare il candidato si occuperà delle seguenti attività: tutoraggio......
Nella società ti occuperai di servizi al lavoro e politiche attive: attività finalizzate al reinserimento nel mondo del lavoro di persone disoccupate! requisiti di lavoro la risorsa deve avere: laurea buone doti comunicative... ti interessa il mondo delle risorse umane (hr)? ti piacerebbe lavorare in......
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I candidati potranno entrare a far parte dei team di progetto, supportati dal tutor che guiderà il continuo percorso di crescita in agic technology! si avrà la possibilità di essere inseriti in un processo di performance management che garantirà una crescita costante sotto la supervisione del team hr......
Inoltre, si approfondirà il tema dell'amministrazione del personale con un'attenzione particolare alla progettazione di politiche di sviluppo delle risorse umane (budget del personale, processi motivazionali, politiche retributive, ecc... il corso è rivolto a tutti coloro che già operano all'interno......
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