STORE MANAGER - FLAGSHIP STORE ROMA

Descrizione dell'azienda Entra a far parte della Sandro family! Lavorare in Sandro significa entrare a far parte di uno dei principali marchi di prêt-à-porter al mondo.
Creato nel , il marchio vanta oggi oltre dipendenti in 41 paesi diversi.
Lavorare in Sandro significa soprattutto far parte di una famiglia.
con noi le persone sono al centro di tutto ciò che facciamo.
Ogni membro di ogni team è un talento, e sono i nostri talentuosi team a costruire il nostro marchio giorno dopo giorno.
Cerchiamo personalità, non solo curriculum.
Assumiamo gli ambiziosi che inseguono i sogni, gli imprenditori appassionati.
Pensare, creare e crescere.
questi sono i nostri valori fondamentali, il nostro filo conduttore.
Sandro è famiglia, Sandro è Parigi.
Unitevi a noi nel nostro viaggio.
Sandro offre le stesse opportunità di lavoro a tutti, senza distinzioni.
Pertanto, tutte le candidature vengono prese in considerazione solo sulla base delle competenze e dell'esperienza.
Descrizione del lavoro Entrare in Sandro è l'occasione perfetta per sviluppare rapidamente le tue competenze professionali e la tua carriera all'interno di un brand prestigioso.
Diventa l'ambasciatore del nostro stile parigino fresco e chic, incarnando la nostra filosofia “Piedi per terra e testa nelle stelle”.
La posizione di Store Manager per il flagship store di Sandro Roma via del Babuino è a tempo indeterminato e full time, a partire da maggio .
Il tuo team  Venite a scoprire un team dinamico e un flagship store in cui le sfide saranno all'altezza del tuo talento! Le tue mansioni  Il ruolo dello store manager unisce la moda e il retail.
Gestione dei risultati del punto vendita -Offrire ai nostri clienti un'esperienza unica e un momento di moda.
-Sviluppare il portafoglio clienti del punto vendita.
-Monitorare i KPI e lo sviluppo degli obiettivi e delle prestazioni del negozio.
-Attuare piani d'azione per le vendite e per il team.
- Rispettare e supervisionare le linee guida del merchandising del punto vendita, con un'attenzione al dettaglio.
Gestione del team in un'ottica di eccellenza e di impegno -Reclutare, integrare e formare nuovi talenti per il proprio team.
-Incoraggiare e sviluppare le conoscenze dei team.
-Motivare i team attraverso briefing giornalieri stimolanti e divertenti, e dare l'esempio attraverso il coaching.
Gestione del back office -Supervisionare le attività di magazzino.
-Comunicare e collaborare con tutte le funzioni di supporto.
Essere un leader esemplare ed entusiasta -Applicare e garantire la corretta organizzazione del punto vendita.
-Applicare e garantire le procedure interne in termini di gestione amministrativa.
Qualifiche Su di te Se sei un team player, che sa adattarsi alla clientela e alle esigenze aziendali, con uno spirito commerciale e manageriale, con un forte interesse per la gestione del team, la moda e il servizio clienti, allora hai le competenze essenziali per questo ruolo.
Ulteriori informazioni Cosa offriamo Potrai ottenere i seguenti benefit.
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