RESPONSABILE TECNICO HW
Descrizione dell'offerta di lavoro
offerta responsabilità principali.
progettazione e sviluppo di schede elettroniche (pcb) con particolare attenzione alla scelta dei componenti, schemi elettrici e layout pcb.
analisi dei requisiti tecnici e progettuali per identificare soluzioni hardware ottimali.
collaborazione con team di ingegneri software per garantire l'integrazione e la compatibilità dei sistemi.
supervisione della fase di prototipazione, testing e validazione dei prodotti.
coordinamento e gestione delle risorse del team di progettazione hardware, inclusa la formazione e il supporto tecnico.
gestione delle relazioni con fornitori e produttori per l'approvvigionamento dei componenti elettronici.
garantire il rispetto delle normative emc internazionali e degli standard di qualità.
pianificazione delle attività di sviluppo hardware e gestione del budget assegnato per i progetti.
documentazione tecnica dettagliata di tutto il processo di progettazione e sviluppo.
competenze ed esperienza requisiti.
laurea in ingegneria elettronica, ingegneria delle telecomunicazioni o discipline correlate.
ottima manualità nell'assemblaggio di prototipazione circuitale su millefori.
esperienza nella progettazione hardware di schede elettroniche.
conoscenza approfondita di elettronica analogica, digitale e di potenza.
competenza nell'utilizzo di software di progettazione elettronica (es.
altium designer, circuit studio, orcad, etc.).
conoscenza dei processi di sbroglio dei circuiti stampati nel rispetto dei disturbi elettromagnetici (pcb).
capacità di troubleshooting e diagnosi di problemi hardware e software.
familiarità con le normative emc, rohs, e altre normative del settore.
ottima conoscenza dell'inglese tecnico, sia scritto che parlato.
competenze preferenziali.
esperienza nello sviluppo di progetti per settori specifici (es.
macchine automatiche, medicale, civile, etc.).
conoscenza di processi di certificazione dei prodotti.
esperienza nell'uso di strumenti di simulazione e modellazione hardware.
competenze trasversali.
ottime capacità di problem-solving e decision-making.
capacità di lavorare in team e coordinare attività complesse.
flessibilità e capacità di gestione delle priorità.
spiccata attitudine alla gestione del tempo e delle risorse.
completa l'offerta contratto con l'azienda.
ottime opportunità di crescita tecnica e manageriale.
Dettagli dell'offerta
- Page Personnel
- 11/10/2024
- 09/01/2025
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