RESPONSABILE SICUREZZA E SOSTENIBILITÀ

Il nostro Cliente è un’azienda leader nell’industria manifatturiera e automotive, con sede a Carpi (MO) e sedi operative nel Nord Italia. Ci ha incaricati di ricercare un/a: Responsabile Sicurezza e Sostenibilità Responsabilità: La figura, che riporta al Direttore Generale, garantisce la conformità normativa in materia di sicurezza sul lavoro e ambiente (HSE), promuovendo una cultura aziendale orientata alla sostenibilità e responsabilità sociale (ESG). Territorio: Nord Italia (sede centrale a Carpi con trasferte) Mansioni principali: Sviluppare e implementare politiche e piani HSE in conformità alle normative (D.Lgs. 81/08, ISO 45001) e strategie ESG; Monitorare sicurezza negli ambienti di lavoro, coordinando valutazioni dei rischi e attività formative per i dipendenti; Gestire gli incidenti sul lavoro, conducendo indagini per identificare cause, definire misure correttive e miglioramenti. Implementare strategie di sostenibilità: gestione rifiuti, riduzione emissioni, efficienza energetica, economia circolare; Coordinare iniziative di riduzione dell’impatto ambientale e implementare progetti per una gestione sostenibile delle risorse aziendali (acqua, energia, materiali). Preparare e presentare i report annuali di sostenibilità e sicurezza alla direzione aziendale, monitorando i risultati rispetto agli obiettivi prefissati e individuando le aree di miglioramento; Sviluppare progetti di sostenibilità e rapporti con stakeholder esterni; Garantire il rispetto delle normative ambientali (ISO 14001) e contribuire al bilancio di sostenibilità. Gestione Audit interni ed esterni. Requisiti: Laurea in Ingegneria, Scienze Ambientali o affini (preferibile Master in Sostenibilità o HSE o CSR). Esperienza di almeno 2 anni in sicurezza e sostenibilità in contesti industriali o ad alto rischio. Conoscenza normativa HSE (D.Lgs. 81/08, ISO 45001) e ambientale (ISO 14001, Green Deal, ecc.). Ottime doti comunicative, capacità di negoziazione e di influenzare le decisioni aziendali a tutti i livelli. Forte orientamento ai risultati e alla continua innovazione, con mentalità orientata al problem solving. Leadership, doti comunicative e capacità di influenzare decisioni aziendali. Buona conoscenza dell’inglese per rapporti con stakeholder internazionali. Completano il profilo: Passione per la sostenibilità, la sicurezza e la responsabilità sociale. Visione integrata dei temi ambientali, sociali e di sicurezza, con la capacità di sviluppare soluzioni concrete e innovative per migliorare la performance dell’azienda. Orientamento al cambiamento e attitudine a operare in contesti dinamici e in continua evoluzione. Si offre contratto a tempo indeterminato, pacchetto retributivo competitivo e commisurato all’esperienza. Sede di lavoro: Carpi (MO), con frequenti trasferte nel Nord Italia. Le ricerche sono rivolte ai Candidati dell’uno e dell’altro sesso (ex Artt.14 del R.ue 679/2016). “Ricercamy Srl è in possesso dell’Autorizzazione Ministeriale a tempo indeterminato n°... rilasciata dal Ministero del lavoro e delle PS ai sensi del D. Lgs. 276/03”