RESPONSABILE LEGALE E COMPLIANCE
Descrizione dell'offerta di lavoro
Avrà la responsabilità di garantire che tutti i processi e le procedure aziendali siano compliant alla legge e si occuperà di verificare che tutte le attività vengano svolte in conformità agli standard interni.
Inoltre, in collaborazione con la Direzione, svolgerà un ruolo di coordinamento delle attività supportando i Servizi dell’Ente e gli Organi Istituzionali.
Si aggiornerà sistematicamente utilizzando le fonti normative riguardanti il settore giuridico previdenziale e provvederà alla comunicazione e condivisione delle informazioni e alla corretta interpretazione della stessa attraverso la predisposizione e la divulgazione di note interpretative, pareri, analisi, nonché di studi ad hoc.
Si rapporterà con i consulenti esterni nella gestione di contenziosi o potenziali contenzioso.
Curerà la redazione e revisione di clausole contrattuali, policies e regolamenti interni, anche in collaborazione con studi legali esterni o consulenti all’uopo incaricati per specifiche esigenze.
Requisiti specifici.
Laurea magistrale o vecchio ordinamento in Giurisprudenza; Competenze multidisciplinari basate su approfondimenti che riguardano la privacy, la responsabilità amministrativa, l’anticorruzione, la sicurezza sul lavoro; Conoscenze in ambito GDPR e Modello Organizzativo 231; Esperienza lavorativa pregressa come legale di almeno 7 anni presso Enti previdenziali e/o Fondi pensione e/o Studi Legali con specializzazione nella consulenza esterna a Enti Previdenziali o Fondi pensione e/o Organizzazioni complesse e esposte ad un significativo presidio regolamentare e di vigilanza.
Sarà considerato titolo preferenziale.
Master di specializzazione nelle materie oggetto della selezione.
Collateral skills.
Autonomia ed elevato grado di iniziativa nella gestione delle priorità in ambiente lavorativo dinamico ed orientato al risultato; Ottime capacità organizzative e di time management.
Assunzione ed inquadramento.
Contratto a tempo indeterminato del CCNL per il personale dipendente non dirigente degli Enti di Previdenza Privatizzati, con livello di inquadramento Quadro, con premio fisso, premio variabile e benefits.
Sede di lavoro.
Roma Modalità di candidatura.
I candidati interessati potranno inviare la propria candidatura esclusivamente al link https://selezione.
a.
andstad.
t/responsabilelegalecompliance entro le ore del 2 luglio , allegando i documenti richiesti (curriculum vitae aggiornato e copia o autocertificazione firmata del titolo di studio).
Una volta inviata, la domanda non potrà più essere modificata.
Qualora si rendano necessarie modifiche o integrazioni, o richieste di ordine tecnico il candidato dovrà rivolgersi all’indirizzo mail dedicato (operazione da effettuarsi sempre e soltanto entro la data di scadenza dell’avviso).
Per tutte le ulteriori informazioni sulla pozione si rimanda al link dell'avviso.
https://selezione.
a.
andstad.
t/responsabilelegalecompliance I candidati ambosessi (L.) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art.
13 del Regolamento (UE) sulla protezione dei dati (GDPR).
responsabilità.
esperienza 5 - 10 competenze.
qualifiche.
livello di studio Laurea II Liv.
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Imprecisato
- 18/06/2024
- 16/09/2024
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