RECRUITER SPECIALIST - .CL.24
Descrizione dell'offerta di lavoro
RECRUITER SPECIALIST Il candidato avrà le seguenti responsabilità.
- Supportare l'HRBP nella definizione del budget delle risorse umane, identificando le necessità di assunzione in base alle esigenze aziendali.
- Gestire l'intero processo di recruitment, inclusi il contatto con i fornitori (agenzie di selezione, piattaforme di recruiting come LinkedIn) e la pubblicazione di annunci di lavoro.
- Selezionare i candidati attraverso screening CV, colloqui telefonici e colloqui strutturati, assicurando che siano in linea con i requisiti richiesti.
- Somministrare test o questionari specifici ai candidati per fornire ai manager elementi utili alla valutazione e all'individuazione del candidato più adatto al team e alla cultura aziendale.
- Collaborare con l'HRBP nella predisposizione delle proposte economiche per i candidati selezionati, tenendo conto dei parametri aziendali e delle aspettative dei candidati.
- Raccogliere e gestire la documentazione personale dei candidati selezionati.
- Costruire e mantenere relazioni con scuole professionali, post diploma e università per attrarre giovani talenti da far crescere internamente.
- Collaborare alla definizione di programmi di stage, tirocini e apprendistato, facilitando l'inserimento di giovani risorse.
- Organizzare e partecipare a career day e fiere del lavoro, collaborando con il dipartimento marketing per migliorare la percezione del brand aziendale.
- Collaborare con il marketing per promuovere il brand aziendale e le opportunità di lavoro sui canali social e nelle campagne di employer branding.
Orario di lavoro.
Full Time, 8-17, oppure , dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro.
Telgate (BG) Si offre contratto a tempo indeterminato.
Livello di inquadramento e RAL saranno commisurati all'esperienza del candidato.
La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art.
1 L.
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Dettagli dell'offerta
- DRD Recruiting s.r.l.
- Imprecisato
- 14/11/2024
- 12/02/2025
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