PROJECT MANAGER FORMAZIONE/ACADEMY

IAMA Risorse è una società riconosciuta e punto di riferimento per l’attività di ricerca e selezione, head hunting e gestione di progetti HR nei settori Banking, Insurance, Industry, Servizi e Information Technology & Digital.
Il nostro cliente è un gruppo affermato e riconosciuto dal mercato, leader nella consulenza, nei progetti aziendali  di formazione innovativi e nella strategia di comunicazione.
Grazie ad un team di professionisti e ad una collaborazione consolidata con figure di rilievo, manager di azienda, opinion leader/testimonial e formatori specializzati nella comunicazione/marketing/pubblicità, si è distinta sul mercato per la capacità di affrontare temi manageriali importanti, attraverso un approccio leggero, efficace e divertente.
Nel piano di un rafforzamento delle proprie attività ci ha incaricato di cercare un.
PROJECT MANAGER FORMAZIONE/ACADEMY La figura a supporto dell’Amministratore Delegato, si occuperà di seguire il progetto Academy, attraverso la definizione di una offerta di Master Class, Corsi Tailor Made professionalizzanti con focus Comunicazione, Creatività, Digital Marketing, Social Media.
In particolare.
Gestione di tutte le fasi necessarie alla progettazione/start up di una Academy - Master Class, Corsi brevi e Tailor Made professionalizzanti - con focus Comunicazione/Digital Marketing/Social Media) etc; Analisi del fabbisogno per individuare le metodologie più efficaci a raggiungere le richieste del mercato e i bisogni formativi dei destinatari; Gestione dei rapporti con i docenti e analisi dei loro bisogni al fine di garantire il migliore supporto possibile alla didattica; Coordinamento organizzativo e didattico dei percorsi di formazione, dei formatori e dei tutor; Predisposizione del materiale didattico per ogni singolo corso “su misura” e a “catalogo”; Attività di rendicontazione finalizzato a consuntivare e monitorare i risultati ottenuti, economico-finanziari e non, con riferimento ad ogni singolo corso; Sviluppo dell'attività sul mercato al fine di promuovere i percorsi e pianificare ed implementare campagne promozionali, con l’obiettivo di diffondere la conoscenza; Realizzazione analisi e benchmark continui al fine di adattare la programmazione alle esigenze del mercato e proporre e delineare programmi necessarie a rafforzare competenze atte a garantire percorsi professionalizzanti; Supporto diretto alla Direzione per implementare e gestire le strategie aziendali più efficaci per ottenere gli obiettivi di business.
Chi cerchiamo   Laurea magistrale nelle discipline umanistiche, sociali, economiche e della comunicazione; Consulente specializzata nell'ideazione, progettazione/gestione, start up di Academy digitali e blended per la formazione manageriale su temi comunicazione/digital marketing/social; Esperienza maturata nel settore - formazione, consulenza e comunicazione - spinti dal desiderio di dimostrare le proprie qualità in un contesto in forte crescita; Professionisti con esperienza nella progettazione e creazione di Academy; Mix unico di competenze, esperienza e passione, desiderosa di crescere in un’azienda che punta all’eccellenza; Doti organizzative, relazionali e di comunicazione, oltre ad una spiccata attitudine commerciale; Autonomia nella gestione dei tempi e dei modi della sua attività; Contratto di lavoro.
Contratto con partita IVA Sede di lavoro.
Milano IAMA Risorse Umane ringrazia sin d'ora tutti coloro che invieranno la propria candidatura.
Entro 30 giorni dalla ricezione entrerà in contatto con le candidature ritenute in linea con la posizione, trascorso tale termine la selezione è da intendersi conclusa.
L'offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n° .
Inviare curriculum con autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo l'indicazione del Regolamento Ue ("GDPR") in vigore dal 25 maggio .
Gli interessati ambosessi sono invitati a leggere preventivamente sul sito (cliccare sul bottone "Candidati ora") l'informativa sulla Privacy.
IAMA Risorse Umane S.
.
.
- Autorizzazione a tempo indeterminato all'esercizio dell'attività di ricerca e selezione del personale rilasciata dal Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale in data Prot 13/I/.