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PLANT MANAGER

Lodi - Lombardia

Descrizione dell'offerta di lavoro

Per importante azienda operante nel settore della lavorazione delle materie plastiche, selezioniamo un/a Plant Manager Profilo ideale.
1.
Diploma di scuola superiore e/o Laurea; 2.
Consolidata esperienza maturata nel reparto di produzione, presso Aziende strutturate, modernamente organizzate e fortemente orientate al mercato nazionale ed internazionale, specializzate nel settore delle materie plastiche per packaging e imballaggio; 3.
Ottimo livello di preparazione acquisita attraverso un continuativo lavoro sul campo; 4.
Conoscenze in materia di Sicurezza e Prevenzione sui Luoghi di Lavoro, ottima conoscenza delle normative vigenti IA; 5.
Eccellente conoscenza dei prodotti, polietilene (PE), polistirene (PS) e film pluriball (PE) per l'industria dell'imballaggio e dell'edilizia e materiali protettivi e isolanti, schiuma di PE (schiuma), film di bolle d'aria in PE (bolla) e pannelli isolanti in PS (XPS); 6.
Capacità di lavorare e prendere decisioni sia in autonomia che in team; 7.
Candidato di seria moralità, responsabile, di assoluta fiducia, con ottime capacità a relazionarsi con i terzi; 8.
Capacità di lavorare per obiettivi, sotto stress ed in tempi ridotti; assertività e proattività; 9.
Persona motivata, matura, fortemente determinata, precisa; 10.
Ottimo utilizzo del pc e dei principali applicativi del pacchetto Microsoft Office; buona dimestichezza con software gestionali; 11.
Dimestichezza nel parco macchine e conoscenza di varie tipologie di macchinari; 12.
Piena disponibilità e flessibilità in merito a giorni ed orari di lavoro; 13.
Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; 14.
Domicilio nella provincia di Lodi e comunque in aree limitrofe alla sede di lavoro.
Mansioni da svolgere.
Il/La candidato/a ideale sarà in grado di svolgere le seguenti attività.
· Pianificazione e programmazione della produzione; · Analisi del budget; · Analisi della capacità produttiva dei vari reparti; · Emissione e follow up degli ordini di produzione; · Supervisione delle attività produttive e della logistica, stabilendo obiettivi e priorità, gestione dell'efficienza degli impianti nel rispetto delle politiche aziendali; · Monitorare il rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza, lavoro ed ambiente, formazione e sviluppo del team; · Gestione del ciclo produttivo, stesura del budget e attività di controllo e di report per la direzione; · Gestione del risparmio operativo; · Altre attività richieste dalla mansione.
Inserimento.
immediato.
Sede di lavoro.
in provincia di Lodi.
Inquadramento e retribuzione indicativi.
contratto di lavoro e retribuzione da concordare in base alle capacità e le esperienze effettivamente maturate.
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.
) Aut.
Min.
RS.
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • IQM selezione srl
Località
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Tipo di Contratto
  • Imprecisato
Salario
  • 80000€ - 80000€
Data di pubblicazione
  • 27/06/2024
Data di scadenza
  • 25/09/2024
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Descrizione del lavoro: stiamo cercando un/a hr manager qualificato/a ed energico/a... fornire consulenza e supporto ai dipendenti e ai manager su questioni hr, risoluzione di conflitti e sviluppo delle competenze... gestire i programmi di formazione e sviluppo per favorire la crescita dei dipendenti......

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