OPERAIO/A JUNIOR PER REPARTO PRESSOFUSIONE
Descrizione dell'offerta di lavoro
Operaio/a Junior per Reparto Pressofusione
Responsabilità:
Operare macchinari nel reparto pressofusione
Assistere nelle fasi di fusione dei metalli
Controllare il processo di produzione assicurando che sia conforme agli standard aziendali
Collaborare con il team per mantenere un ambiente di lavoro sicuro e ordinato
Contratto a tempo determinato con possibilità di inserimento stabile
Formazione continua
Ambiente di lavoro stimolante e collegiale
Orario: 3 turni
Luogo: Cantù
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Imprecisato
- 15/11/2024
- 13/02/2025
Principali attività: -piazzamento macchina secondo le istruzioni operative studiate in reparto... per il reparto di lavorazioni meccaniche cerchiamo un/a: perito operatore macchine cnc junior (m/f) la persona scelta sarà inserita nel team di operatori e gradualmente responsabilizzata nell’attrezzaggio......
Junior account say what? è alla ricerca di un account junior, con esperienza di uno/due anni nel settore media relation e digital pr... responsabilità e requisiti: - gestione delle dinamiche di media relation e digital pr in ambito consumer e corporate - padronanza del panorama editoriale on line e......
Inoltre, il candidato, parteciperà alle revisioni del codice, monitorerà e segnalerà i difetti per supportare le attività di miglioramento continuo del processo di test end-to-end... la risorsa verrà inserita in un contesto strutturato, all'avanguardia e su un progetto di lunga visibilità......
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Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
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Profili ricercati: capi animazione, capi villaggio, responsabili diurna, coreografi/e, 50 ballerini/e, direttori artistici, responsabili mini e junior club, animatori mini e junior club, istruttori fitness, zumba e balli, animatori sportivi, animatori di contatto, animatori di punta, piano-bar, cantanti......
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