MANUTENTORE JUNIOR HOTEL 4 STELLE
Descrizione dell'offerta di lavoro
Offriamo una retribuzione annua lorda da € fino a €.
Inserimento iniziale a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di proroga e stabilizzazione.
L’orario di lavoro è full-time, 40 ore settimanali su turni compresa la notte, con due giorni di riposo compensativo a settimana.
La posizione è regolata dal CCNL Turismo Industria e sarai inquadrato con un Livello C2.
Inserimento immediato.
Descrizione del ruolo.
Riportando direttamente al Responsabile della Manutenzione, ti occuperai di capire le esigenze degli ospiti in merito ai problemi e le richieste di riparazione, eseguire la manutenzione preventiva, ispezionare visivamente strumenti e attrezzature, identificare, localizzare e azionare tutte le valvole di intercettazione delle apparecchiature e delle utenze degli edifici, mantenere l'inventario di manutenzione e richiedere parti e forniture secondo necessità.
Inoltre, dovrai comunicare ai colleghi degli altri turni le attività quotidiane e i problemi che si verificano, eseguire verniciatura, piccole riparazioni ai muri o alle rifiniture in legno, sostituire lampadine e filtri dell'aria condizionata, risolvere i problemi ed eseguire riparazioni su apparecchiature, impianti idraulici, componenti elettrici, dispositivi Internet, interruttori, prese elettriche ed eseguire riparazioni negli spazi esterni della struttura.
Quali requisiti chiediamo.
Buona conoscenza della lingua italiana e inglese; Disponibilità a lavorare full-time dal lunedì alla domenica su 3 turni compresa la notte, con due giorni di risposo settimanali Conoscenze base negli ambiti di.
condizionamento dell'aria e refrigerazione, impianti elettrici, meccanici, idraulici, sistemi e controlli pneumatici/elettronici, competenze di falegnameria e finitura, attrezzature da cucina, veicoli, risparmio energetico e/o edilizia generale; Esperienza precedente in ruoli simili, preferibilmente in Hotel; Descrizione Azienda Cliente.
Il nostro cliente è una realtà strutturata e in forte crescita nel settore hotellerie.
L’azienda offre concrete possibilità di sviluppo professionale e un ambiente di lavoro positivo e collaborativo.
Ambiente di lavoro.
Entrerai in un contesto moderno e inclusivo, dove la comunicazione aperta e il lavoro di squadra sono alla base del successo aziendale.
Sarai accolto in un team motivato e dinamico, pronto a supportarti in ogni fase del tuo percorso.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel , che pone le persone al centro del proprio operato.
Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale.
Certificata Great Place to Work dal , AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.
Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- 04/01/2025
- 04/04/2025
Job camere srl, filiale di brescia, seleziona: manutentore junior per azienda nel settore della metalmeccanica in zona robecco d'oglio (cr)... la risorsa si occuperà principalmente di effettuare interventi di manutenzione elettrica/meccanica ordinaria e straordinaria sugli impianti produttivi e di compilare......
Job camere srl, filiale di brescia, seleziona: manutentore junior per azienda nel settore della metalmeccanica in zona bassa bresciana... requisiti di lavoro preferibile ma non indispensabile esperienza pregressa nella mansione gradito diploma ad indirizzo elettrico/elettronico o titoli simili capacità......
La risorsa si occuperà principalmente di effettuare interventi di manutenzione elettrica/meccanica ordinaria e straordinaria sugli impianti produttivi e di compilare schede di intervento tecnico... requisiti di lavoro preferibile ma non indispensabile esperienza pregressa nella mansione gradito diploma......
Requisiti: esperienza comprovata nella gestione di hotel o strutture ricettive di 4/5 stelle, preferibilmente in destinazioni leisure di montagna... descrizione della posizione: siamo alla ricerca di un resident hotel manager altamente qualificato e motivato con comprovate capacità direzionali, focalizzato......
- 4 mesi età: 17 - 30 lingue gradite: tedesco!!! colloqui e videocolloqui in tutta italia... lavoreremo e porteremo la nostra magia in villaggi, resort, family hotel e strutture turistiche in italia e all'estero! settore animazione: capi animazione, contatto, babyclub, miniclub, juniorclub, coreografi......
Maw spa, agenzia per il lavoro, ricerca per impresa multiservizi un/a governante per un hotel 5 stelle a lazise... si richiede esperienza nella mansione o una pluriennale esperienza come addetta alle pulizie in hotel... 3° livello ccnl multiservizi a cui possono essere aggiunti dei premi per alzare lo......
Lavoreremo e porteremo la nostra magia in villaggi, resort, family hotel e strutture turistiche in italia e all'estero! settore animazione: capi animazione, contatto, babyclub, miniclub, juniorclub, coreografi, ballerine, istrutt... bagnanti, commesse, gerenti boutique, fotografi, praticanti canoa, windsurf......
Requisiti di lavoro junior sistemista data center con 3 o 4 anni di esperienza... 4 turni di lavoro a settimana, quindi lavoreranno 3 giorni 8 ore e un giorno 6 ore... reperibilità, festivi, notte, straordinari... data center tier iv di tim via macchia palocco 223– acilia (rm) disponibilità immediata......
Junior account say what? è alla ricerca di un account junior, con esperienza di uno/due anni nel settore media relation e digital pr... responsabilità e requisiti: - gestione delle dinamiche di media relation e digital pr in ambito consumer e corporate - padronanza del panorama editoriale on line e......
Se siete interessati a ricevere ulteriori dettagli della richiesta, potere inviare un curriculum vitae aggiornato all'indirizzo mail, specificando la posizione per la quale vi candidate (tester junior/na)l'offerta è rivolta a personale maschile e femminile ai sensi della legge 903/77......