JUNIOR TECHNICAL PM IMPIANTI POWER & RENEWABLES

Chi cerchiamo Per la nostra sede di Milano siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come JUNIOR TECHNICAL PM IMPIANTI POWER & RENEWABLES all'interno del team Sviluppo Impianti Gas di Unareti. La struttura ha la principale responsabilità di assicurare la progettazione e la realizzazione degli impianti gas, definendo le specifiche tecniche, predisponendo i capitolati d'appalto e gestendo la realizzazione fino al collaudo e alla messa in servizio, anche avvalendosi del supporto delle risorse operative delle aree territoriali. Per quale società Unareti. Società del Gruppo A2A con la mission di gestire in modo integrato e capillare le reti elettriche e le reti gas assecondando la trasformazione delle città. Grazie all'evoluzione tecnologica delle "Smart Grid", garantisce servizi sempre più sicuri, attenti all'ambiente, efficienti e di qualità, con i contatori intelligenti offre ai cittadini nuove modalità di controllo dei consumi. Ti occuperai di Effettuazione studi di fattibilità Redazione specifiche tecniche per la realizzazione di cabine di riduzione gas, turbo espansori per il recupero di energia e impianti fotovoltaici Predisposizione elaborati grafici in Autocad Gestione progetti Coordinamento imprese esterne Gestione del cantiere lato committente Contabilità lavori Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo Laurea magistrale in Ingegneria Energetica, Elettrica o Meccanica Preferibile esperienza pregressa nel settore utilities, energy, rinnovabili Conoscenza di base della progettazione di impianti di riduzione e misura del gas naturale, centrali termiche, turbomacchine per il recupero di energia e, pompe di calore e impianti fotovoltaici Conoscenza professionale pacchetto Office e Autocad Buona conoscenza della lingua inglese Conoscenza della normativa per quanto riguarda i cantieri e più in generale sulla sicurezza nei luoghi di lavoro Completano il profilo: ottime doti interpersonali e comunicative, orientamento al risultato, capacità di lavoro in squadra, proattività, curiosità e flessibilità. Che cosa offriamo Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo; Smartworking sino al 40% dell'orario di lavoro su base bimestrale Buoni pasto elettronici Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). #J-18808-Ljbffr