JUNIOR SALES
Descrizione dell'offerta di lavoro
Future Manager Business School, parte di Future Manager Group, una 'Born Global Company' attiva in 40 paesi nel settore della consulenza HR, è in espansione e cerca un Junior Sales per il team internazionale di Global Marketing & Sales.
Il team, con sede in Italia, guida le strategie globali di sviluppo commerciale e marketing per Future Manager Business School e Future Manager World. Cerchiamo una persona dinamica, pronta a mettersi in gioco e a sviluppare competenze nell’identificazione e gestione di nuovi clienti nel settore B2B.
Responsabilità principali:
- Identificare e ricercare nuovi clienti attraverso attività di Lead Generation mirate.
- Individuare potenziali contatti cui inviare DEM ed alimentare il data base aziendale
- Supporto nell’analisi dei fabbisogni formativi specifici dei clienti
- Collaborazione con il team nella redazione di proposte commerciali su misura.
Cosa offriamo:
- Ambiente dinamico e internazionale, ideale per chi vuole crescere nel settore commerciale e consulenziale.
- Formazione sul campo per sviluppare competenze nel contatto e gestione dei clienti.
- Stage retribuito in linea con i parametri della Regione Lombardia.
Sede dello stage: Milano
Durata: 6 mesi
Per candidarti: Invia il tuo CV dettagliato in italiano, con autorizzazione al trattamento dei dati personali (ex Reg. UE 679/16).
Unisciti a Future Manager Business School e avvia la tua carriera in un contesto internazionale e stimolante!
Requisiti di lavoro
Il candidato ideale:
- Laurea triennale o magistrale in Economia, Marketing, Business Administration, Digital Marketing o Direzione d’Impresa.
- Spiccate capacità relazionali e un forte interesse per la vendita e il lavoro in team.
- Eccellente conoscenza della lingua italiana e inglese (scritta e parlata).
- Familiarità con strumenti di office automation (Word, PowerPoint, Excel) e gradita la conoscenza di sistemi invio DEM
- Proattività, organizzazione e un approccio analitico orientato al risultato.
Dettagli dell'offerta
- Stage, part time
- 600€ - 1000€
- 19/02/2025
- 20/05/2025
Vogliamo ampliare la nostra rete vendita e cerchiamo junior direct sales account (teleselling), anche alle prime esperienze lavorative da inserire, attraverso un percorso di training iniziale nel quale è previsto da subito un contratto da dipendente, all’interno della business unit vendite locale presso......
Biosalts srl, azienda leader nella produzione di integratori alimentari cerca: junior product sales – canale farmacia e parafarmacia zona roma e provincia il candidato ideale è figura junior per il canale farmacia e parafarmacia con background scientifico... preferenza per laureati in farmacia, chimica......
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Cerchiamo giovani talenti per far crescere il nostro team commerciale! codx hub solutions, agenzia specializzata in sviluppo it, innovazione digitale e marketing, cerca un junior sales per il reparto commerciale, anche senza esperienza pregressa, motivato e pronto a crescere professionalmente......
Inoltre, il candidato, parteciperà alle revisioni del codice, monitorerà e segnalerà i difetti per supportare le attività di miglioramento continuo del processo di test end-to-end... seniority: +1 annosede di lavoro: napoli (on-site)impegno: full time dal lunedì al venerdìsi offre:contratto a tempo indeterminato......
Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
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