JUNIOR RECUPERO CREDITI - SERIATE (BG)
Descrizione dell'offerta di lavoro
Offerta Il/la candidata svolgeranno le seguenti attività.
Verifica e gestione delle posizioni insolute e dei pagamenti arretrati.
Contatto con i clienti.
Gestire in modo cordiale e professionale le comunicazioni con i clienti per sollecitare il pagamento dei crediti.
Inviare promemoria e lettere di sollecito, telefonate e altre comunicazioni per risolvere le posizioni insolute.
Gestione delle trattative.
Negoziare piani di pagamento o rateizzazioni con i clienti, nel rispetto delle politiche aziendali.
Controllare le scadenze di pagamento e garantire il rispetto delle condizioni concordate con i clienti.
Aggiornamento del sistema.
Registrare le informazioni relative allo stato delle pratiche di recupero crediti nel sistema gestionale aziendale.
Collaborare con il dipartimento legale per eventuali azioni di recupero legale, preparando la documentazione necessaria.
Redigere report periodici sulle attività di recupero crediti e sugli importi riscossi, fornendo aggiornamenti al responsabile del reparto.
Collaborazione interfunzionale.
Lavorare a stretto contatto con l'area amministrativa e commerciale per analizzare eventuali problematiche legate al recupero dei crediti e proporre soluzioni.
Competenze ed esperienza Il canidato/a deve necessariamente avere i seguenti requisti.
Diploma di maturità (preferibilmente in ambito economico) o laurea triennale in Economia, Giurisprudenza o affini.
Esperienza di 1-2 anni in ruoli simili, preferibilmente in ambito amministrativo o finanziario.
Conoscenza di base delle pratiche di recupero crediti e delle normative fiscali e legali relative ai crediti.
Buona capacità di comunicazione e attitudine al problem solving.
Attitudine al lavoro in team e orientamento agli obiettivi.
Buona conoscenza di Excel e, preferibilmente, di software di gestione crediti o ERP aziendali.
Capacità di gestire scadenze e priorità in modo efficace.
Buona conoscenza della lingua inglese (preferibile, ma non obbligatoria).
Completa l'offerta Ottima opportunità di carriera.
RAL.
€ Location.
Seriate (BG)
Dettagli dell'offerta
- Page Personnel - Italia
- 05/12/2024
- 05/03/2025
Stiamo cercando un addetto al recupero crediti per contattare i debitori e rivendicare i debiti in sospeso nei confronti dei loro creditori... sarai responsabile del recupero domiciliare (no telefono) del denaro dovuto nel minor tempo possibile... un esattore dovrà essere educato e sensibile nei confronti......
Persone da inserire come phone collectors, che si occuperanno di svolgere, in autonomia, l'attività di recupero crediti telefonico stragiudiziale nei settori: energetico, commerciale, finanziario si richiede: conoscenza dell'uso del pc, esperienza nel recupero crediti, attitudine per attività di phone......
Sirc - società in espansione, operante nel settore del recupero crediti su mandato di terzi, ricerca n° 5 operatori per importante commessa nella sede di piazza bilotti... il collector ideale è uno studente neo laureato in scienze giuridico/economiche, motivato e dinamico; capace di lavorare in team......
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Junior account say what? è alla ricerca di un account junior, con esperienza di uno/due anni nel settore media relation e digital pr... responsabilità e requisiti: - gestione delle dinamiche di media relation e digital pr in ambito consumer e corporate - padronanza del panorama editoriale on line e......
Avvisiamo i gentili candidati che la seguente ricerca ha carattere di urgenza... gruppo sincrono, holding company ict di consulenza e formazione che opera sul mercato dal 1993, sta selezionando per un'importante opportunità professionale per un nostro cliente su napoli, un test engineer junior, l'attività......
Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
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