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JUNIOR RECRUITER

Perugia - Umbria

Descrizione dell'offerta di lavoro

Posizione: Junior RecruiterLuogo: PerugiaDescrizione dell'azienda: Azienda operante nella fornitura di materiale per il primo soccorso, impegnata a garantire la sicurezza e la salute dei clienti attraverso prodotti di alta qualità e servizi eccellenti, cerca un/a junior recruiter dinamico/a e motivato/a per unirsi al team e contribuire al successo della missione dell'azienda.Mansioni principali:Supportare il processo di selezione del personale effettuando lo screening dei curricula e la pre-selezione dei candidati.Coordinare i colloqui tra i candidati e i responsabili delle assunzioni.Gestire la comunicazione con i candidati e fornire feedback tempestivi.Collaborare con i team HR per implementare strategie di reclutamento efficaci.Mantenere aggiornati i database dei candidati e i report sulle attività di reclutamento.Requisiti:Diploma di scuola superiore o titolo equivalente.Ottima conoscenza della lingua italiana, sia parlata che scritta.Buone capacità comunicative e relazionali.Capacità di gestire più compiti contemporaneamente e di lavorare sotto pressione.Atteggiamento proattivo e capacità di risolvere problemi.Offerta contrattuale:Contratto a tempo determinato con possibilità di passaggio a tempo indeterminato.Retribuzione competitiva e commisurata alle competenze dimostrate.Formazione continua e opportunità di crescita professionale.Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.Benefit aziendali  by helplavoro.it
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • 2D TECHNOLOGY
Località
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 19/12/2024
Data di scadenza
  • 19/03/2025
Junior recruiter
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JUNIOR RECRUITER
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Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......

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Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......

Animatori mini e junior club
E.V. Group

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Animatori Mini/Junior Club e Contatto/Tornesiti/Sportivi
E.V. Group

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Animatori Mini/Junior Club e Contatto/Tornesiti/Sportivi
E.V. Group

Profili ricercati: capi animazione, capi villaggio, responsabili diurna, coreografi/e, 50 ballerini/e, direttori artistici, responsabili mini e junior club, animatori mini e junior club, istruttori fitness, zumba e balli, animatori sportivi, animatori di contatto, animatori di punta, piano-bar, cantanti......

Sviluppatore Java Junior Life Insurance
Sincrono Formazione Srl

Gruppo sincrono, holding company ict di consulenza e formazione che opera sul mercato dal 1993, sta selezionando per un'importante opportunità professionale per un nostro importante cliente su verona, un sviluppatore java junior life insurance, l'attività sarà svolta in sede, *il candidato verrà inserito......