JUNIOR RECRUITER
Descrizione dell'offerta di lavoro
La risorsa si occuperà di:
Attività di front office, gestione delle mail e delle telefonate;
Supporto alla attività di reclutamento e selezione del personale (pubblicazione annunci, colloqui telefonici ed in presenza);
Pratiche amministrative come contratti, proroghe, cessazioni, rilevazione e gestione delle presenze mensili.
Requisiti:
Disponibilità full-time;
Laurea in ambito umanistico/economico/giuridico;
Dinamicità e flessibilità;
Intraprendenza;
Predisposizione ai rapporti interpersonali.
Si propone contratto di stage iniziale di 6 mesi, retribuito, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì (9.00-13.00/14.00-18.00).
Luogo di lavoro: Provincia di Milano - Varese
Orario di lavoro: Full time
Tipo di contratto: Stage
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03
Dettagli dell'offerta
- Ets Nexus Spa
- Imprecisato
- 24/10/2024
- 22/01/2025
Attualmente siamo alla ricerca di un/a junior recruiter in stage con l'obiettivo di potenziare la nostra struttura... le sue responsabilità includeranno : pubblicazione annunci; ricerca diretta dei profili; mappatura dei canali di reclutamento; screening delle candidature; organizzazione di colloqui......
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La risorsa verrà inserita in un contesto strutturato, all'avanguardia e su un progetto di lunga visibilità... avvisiamo i gentili candidati che la seguente ricerca ha carattere di urgenza... gruppo sincrono, holding company ict di consulenza e formazione che opera sul mercato dal 1993, sta selezionando......
Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
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Profili ricercati: capi animazione, capi villaggio, responsabili diurna, coreografi/e, 50 ballerini/e, direttori artistici, responsabili mini e junior club, animatori mini e junior club, istruttori fitness, zumba e balli, animatori sportivi, animatori di contatto, animatori di punta, piano-bar, cantanti......
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