JUNIOR PRODUCTION PLANNER
Descrizione dell'offerta di lavoro
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda leader nella fabbricazione di prodotti chimici sto selezionando una figura come.
JR PRODUCTION PLANNER La risorsa selezionata sarà inserita all’interno di un team dinamico e si occuperà di.
Analizzare con le funzioni di responsabilità le previsioni di vendita e loro conversione nel piano principale di produzione (MPS); Collaborare con l’ufficio acquisti, analizzare l’MRP per definire i vari fabbisogni e assicurarne l’approvvigionamento e il piano di consegne; Supportare la schedulazione delle linee di produzione a medio termine in base ai tempi di ciascuna lavorazione; Monitorare il flusso di lavorazioni e materiali all’interno dello stabilimento secondo quanto previsto dai programmi di produzione giornalieri, settimanali e mensili ridefinendoli in base alle criticità che possono sorgere; Interfaccia con marketing, vendite e logistica per monitorare la corretta evasione degli ordini; Partecipazione allo sviluppo dei nuovi progetti; Monitoraggio dell’andamento degli stock confrontandosi con logistica, acquisti e marketing; Monitoraggio dei codici in phase out fornendo proposte al fine di minimizzare rimanenze e costi; Garantire le corrette parametrizzazioni di sistema; Elaborare le schede prodotto per tutti i nuovi codici.
Requisiti.
Laurea triennale o magistrale in ingegneria gestionale o economia, preferibile esperienza pregressa nel ruolo (anche breve); Ottima conoscenza pacchetto office; Conoscenza della lingua inglese B1/B2; Buone capacità organizzative, comunicative, problem solving e capacità di confrontarsi con un ambiente di lavoro dinamico ed in rapido cambiamento; Capacità di lavorare in team e di relazionarsi con persone posizionate a livelli diversi.
Offerta.
Inserimento in somministrazione per 6/12 mesi, finalizzato all’assunzione diretta in azienda.
Possibilità di Smart working.
Sede di lavoro.
Lodi Vecchio (LO) Facciamo parte di Gi Group Holding (www.
igroupholding.
t) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi.
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre persone.
I valori che ci contraddistinguono.
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.
igroup.
t Gi Group S.
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è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
PROT.
- SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.
gs.
n.
e ss.
m.
i.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU al seguente indirizzo www.
igroup.
t/privacy-candidati
Dettagli dell'offerta
- Gi Group SpA
- 24/10/2024
- 22/01/2025
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Se siete interessati a ricevere ulteriori dettagli della richiesta, potere inviare un curriculum vitae aggiornato all'indirizzo mail, specificando la posizione per la quale vi candidate (tester junior/na)l'offerta è rivolta a personale maschile e femminile ai sensi della legge 903/77......
Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......
Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
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