IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE - UDINE
Descrizione dell'offerta di lavoro
- Diploma o Laurea (preferibilmente in ambito economico, giuridico o gestionale); - Esperienza pregressa nel ruolo o in ambiti affini (preferibile) - gradita provenienza da studio di consulenza del lavoro; - Conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel); - Familiarità con i principali software di gestione del personale; - Precisione, riservatezza e capacità organizzative; - Conoscenza della normativa sul lavoro e dei principali contratti collettivi nazionali (CCNL); Responsabilità principali.
- Gestione delle presenze e preparazione dei cedolini paga; - Monitoraggio dei contratti di lavoro e relativa documentazione; - Archiviazione e aggiornamento dei fascicoli del personale; - Supporto nell'elaborazione di pratiche di assunzione, cessazione e variazione contrattuale; - Comunicazioni obbligatorie agli enti (es.
INPS, INAIL, centri per l'impiego); - Assistenza ai dipendenti per domande relative alla gestione amministrativa.
Inserimento iniziale previsto in SOSTITUZIONE di personale di 6 mesi.
RAL prevista.
oppure € variabile in base al livello di esperienza della risorsa.
Luogo di lavoro.
UDINE Orario di lavoro.
FULL TIME, LUN - VEN.
I/le candidati/e interessati/e sono invitati/e ad inoltrare il proprio CV a inserendo in oggetto " IMP.
AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE".
Cooperjob opera senza alcuna forma di discriminazione nel rispetto delle diversità e pari opportunità.
In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.
legge e art.
Dlgs ).
I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito cooperjob.
u sezione contatti - Informativa sulla Privacy (Ai sensi dell'art.
13 Regolamento UE n.
in seguito, "GDPR" D.
gs.
n.
).
Autorizzazione Ministeriale in base al provvedimento del 04 Giugno ¿ Protocollo n.
13/I/ ¿ Iscrizione Albo Informatico ¿ Agenzie per il Lavoro Sez.
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Dettagli dell'offerta
- Cooperjob
- Imprecisato
- 13/12/2024
- 13/03/2025
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