IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE - SETTORE EDILIZIA
Descrizione dell'offerta di lavoro
Descrizione del ruolo:
La risorsa selezionata, che riporterà alla Direzione Amministrativa, supporterà il team dell'area nella gestione delle attività contabili e amministrative, garantendo la corretta registrazione dei dati fiscali ed il rispetto delle normative vigenti.
Tra le principali responsabilità della posizione vi sono:
Gestione del ciclo di fatturazione attiva e passiva;
Registrazione dei corrispettivi ed elaborazione della liquidazione IVA;
Registrazione di incassi e pagamenti (F24);
Controllo dei ricavi/costi e stato avanzamento commesse;
Rendicontazione con enti e/o referenti della Pubblica Amministrazione per la gestione amministrativa;
Allineamento con le banche e controllo del registro cespiti;
Controllo delle scadenze relative a clienti e/o fornitori;
Compilazione delle comunicazioni periodiche;
Supporto alla gestione amministrativa legata al personale dipendente;
Collaborazione con le diverse unità aziendali;
Supporto nella predisposizione dei documenti di bilancio.
Requisiti richiesti:
Laurea in Economia o diploma in Ragioneria;
Almeno 2-3 anni di esperienza pregressa nel ruolo, in particolare nel settore Edilizia;
Dimestichezza con applicativi software contabili (es. AXA) e padronanza di Excel (Pacchetto Office);
Disponibilità immediata.
Competenze trasversali:
Il candidato ideale è una persona scrupolosa e precisa, in grado di lavorare in team e in autonomia, dotata di buone doti relazionali. Completano il profilo serietà, dinamicità, orientamento al problem solving e proattività.
Inquadramento:
Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato con finalità di assunzione a tempo indeterminato;
Livello di inquadramento allineato all'esperienza pregressa, in base al IV-V livello del CCNL Edilizia.
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, 09:00-18:00 con pausa pranzo dalle 13:00 alle 14:00.
Sede di lavoro: Napoli
Informativa ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (“GDPR”). I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, di liceità, di trasparenza e di tutela della Sua riservatezza e dei Suoi diritti.
Il presente annuncio promuove la diversità e accoglie candidati di entrambi i sessi (L. 903/77), in linea con il decreto legislativo 9 luglio 2013, n. 98, che tutela la parità di trattamento in ambito lavorativo e promuove l'inclusione, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea 2000/78/CE.
Dettagli dell'offerta
- JobGate S.r.l.
- 08/11/2024
- 06/02/2025
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