IMPIEGATO UFFICIO QUALITA'
Descrizione dell'offerta di lavoro
1 IMPIEGATO UFFICIO QUALITA’
La risorsa sarà inserita nell'Ufficio Qualità e sarà responsabile della gestione e monitoraggio dei processi relativi al Sistema Qualità ISO 9001, con particolare focus sulla gestione delle non conformità e la preparazione della documentazione tecnica necessaria per la conformità alle normative internazionali ASME, PED e ATEX.
Principali responsabilità:
Implementare e mantenere il Sistema Qualità aziendale secondo la normativa ISO 9001.
Gestire il processo di identificazione, analisi e risoluzione delle Non Conformità, proponendo azioni correttive e preventive.
Preparare, aggiornare e archiviare la documentazione tecnica richiesta per la conformità a ASME, PED e ATEX, assicurando che tutti i requisiti siano rispettati.
Coordinarsi con i reparti di produzione, progettazione e manutenzione per garantire l'applicazione delle procedure di qualità.
Supportare gli audit interni ed esterni, assicurando la corretta applicazione delle normative ISO e delle certificazioni.
Monitorare e analizzare i dati relativi alla qualità dei processi, proponendo miglioramenti continui.
Partecipare alla formazione interna del personale su temi relativi al sistema qualità e alla gestione delle non conformità.
Il/la candidato/a ideale possiede:
Laurea in Ingegneria, Scienze dei Materiali o discipline affini, o diploma tecnico con esperienza equivalente.
Buona conoscenza della lingua inglese
Ottima conoscenza delle normative ISO 9001, ASME, PED, ATEX.
Capacità di gestione delle Non Conformità e conoscenza dei processi di analisi causa-radice (root cause analysis).
Ottime capacità di comunicazione, problem-solving e gestione del tempo.
Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con diverse funzioni aziendali.
Luogo di lavoro: Opera (MI)
Si offre: CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO – L’azienda si riserva di valutare l’inquadramento in base alla seniority del candidato.
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Imprecisato
- 26/11/2024
- 24/02/2025
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