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HR MANAGER - INGLESE

Bologna - Emilia Romagna

Descrizione dell'offerta di lavoro

Ali Lavoro,filiale di Bologna, ricerca per importante azienda sita in Bologna centro operante nel settore turismo, una figura di:HR MANAGER. La risorsa si occupera' di : Gestione processo di ricerca e selezione del personale  pubblicazione delle offerte di lavoro,  screening dei CV  colloqui di lavoro, gestendo anche l'aspetto contrattuale, come il trattamento economico, l'inquadramento lavorativo Definizione bandi pubblici di selezioneGestione amministrazione del personale, in collaborazione con lo studio di consulenza del lavoro: Gestione cartellini presenze supervisione e controllo mensile degli elaborati paga e degli adempimenti connessi  Gestione della documentazione da inviare allo studio di consulenza del lavoro;  Presidio adempimenti relativi alla sicurezza sul lavoro e agli accertamenti sanitari obbligatori.Gestione risorse umane elaborazione piano di sviluppo del personale  pianificazione ed organizzazione training e corsi di formazione.  Definizione politiche retributive  reporting alla direzione aziendale.Definizione percorsi di carriera e politiche di compensation  Progetti di cambiamento organizzativo  Costruzione di sistemi di monitoraggio delle performances dei dipendenti  Impostazione modelli e procedure per definire/migliorare i ruoli e l'organizzazione aziendaleRelazioni sindacali  Rapporti con RSA e OO.SS. Assistenza per contrattazione di II livello Gestione delle problematiche sindacali individualiLa risorsa riporta al Direttore GeneraleRequisiti richiesti:Titoli di studio:  Diploma di laurea Magistrale o specialistica in discipline economiche/giuridiche  esperienza lavorativa triennale nell'ambito delle risorse umane e amministrazione del personale preferenziale il possesso del requisito di cui al capo precedente maturato in ambito turistico o di valorizzazione di beni artistici e culturali o di organizzazione eventi Approfondita conoscenza dell'informatica in ambiente Windows e dei software applicativi di Office  Adeguata e comprovata conoscenza della lingua inglese ed eventualmente di una seconda lingua;Competenze:  Conoscenza di tecniche di valutazione del personale e dei processi di performance management ; Competenza nella gestione dei sistemi di retribuzione e di incentivazione ; Conoscenza della normativa e della contrattualistica del lavoro ; Ottime doti relazionali, capacità di ascolto e mediazione ;Predisposizione al lavoro in team ;Capacità di adattamento e flessibilità SI PROPONE CONTRATTO  A TEMPO INDETERMINATO , LIVELLO 1 CCNL COMMERCIO RAL TRA 30.000 e 40.000 sulla base dell'esperienza del candidato #LI-B069  by helplavoro.it
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • Ali Spa - Filiale di Bologna
Località
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 01/04/2025
Data di scadenza
  • 30/06/2025
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