HR INTERN
Descrizione dell'offerta di lavoro
La risorsa supporterà la Direzione nei seguenti processi HR.
Fornire supporto nella gestione del processo di selezione del personale operativo di stabilimento, anche attraverso il corretto mantenimento dei rapporti con le agenzie di somministrazione; Garantire l’organizzazione operativa e quindi il deployment delle attività formative previste; Fornire supporto alla responsabile nella corretta applicazione delle normative e del CCNL di riferimento; Elaborare e sviluppare la reportistica HR mensile; Supportare l’HR Administration agevolando il flusso informativo fra Azienda e dipendenti su questioni come timbrature, orari di lavoro, ferie..
ecc.
REQUISITI RICHIESTI Laurea in Economia, Giurisprudenza o discipline umanistiche; Eccellente conoscenza del pacchetto MS-Office (in particolare Excel); Ottima conoscenza della lingua inglese; Intraprendenza, proattività e spirito imprenditoriale; Attitudine al lavoro per obiettivi; Spiccata attitudine al team-working.
INFORMAZIONI CHIAVE SULLA POSIZIONE Sede di lavoro.
Castenedolo (BS); Durata dello stage.
6 mesi
Dettagli dell'offerta
- Ambrosi
- 01/04/2025
- 30/06/2025
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