CYBER SECURITY CONSULTANT

La divisione Experis si potenzia : siamo alla ricerca di un Sistemista Cyber Security Il candidato ideale avrà competenze avanzate in vari strumenti e tecnologie di sicurezza informatica, oltre a una solida esperienza nella governance della sicurezza informatica. Competenze richieste: Esperienza con Sophos XG e UTM Conoscenza approfondita di Fortinet Fortigate, Forti Analyzer e Forti Authenticator Competenze avanzate in Cisco ASA, Firepower ASA e FTD Utilizzo di Tenable Nessus o strumenti analoghi per Vulnerability Assessment Certificazione CCNA o equivalente Conoscenza dei sistemi operativi Microsoft e Linux Esperienza con sistemi di monitoraggio (Observium, Nagios) Utilizzo di sistemi di logging (Graylog) Familiarità con SIEM (Splunk) Competenze in ambito governance Cyber Security: Esecuzione e redazione di report VA periodici Interfacciamento con SIA clienti e ARIA per analisi delle criticità (es. bollettini di sicurezza) e implementazione delle remediation Gestione di progetti evolutivi lato Infrastruttura, Fornitori Supporto ai clienti per analisi anomalie e risoluzione problemi sull’infrastruttura di rete e sicurezza Requisiti: Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o campo correlato Esperienza comprovata nel settore della sicurezza informatica Capacità di lavorare in team e di gestire progetti complessi Ottime capacità di comunicazione e problem-solving Cosa offriamo : Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare. Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale Modalità di lavoro: Ibrido, 1 giorno a settimana in smartworking   Sede di lavoro: Milano Modalità di lavoro: Ibrido, 1 giorni a settimana smartworking   Experis promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.    NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, .../2003 e .../2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su ... Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.