COORDINATEUR DE LABORATOIRE QC

Notre client, une entreprise biopharmaceutique située dans le nord du canton de Vaud, recherche un Coordinateur de Laboratoire QC pour rejoindre son équipe dès que possible. Le rôle principal du Coordinateur de Laboratoire QC est de gérer efficacement le flux d'échantillons au sein du département Contrôle Qualité, en mettant l'accent sur la réception, l'aliquotage et l'expédition des échantillons vers d'autres sites. Le candidat apportera également un soutien ponctuel pour des analyses physico-chimiques de base. RESPONSABILITÉS : Réception des échantillons : Assurer la réception des échantillons de production, vérifier leur conformité et les enregistrer dans le système LIMS. Aliquotage : Préparation des aliquotes d'échantillons pour les différentes étapes de tests et d'analyses, en veillant à la précision et à la traçabilité. Organisation des envois : Gérer et coordonner les expéditions d'échantillons vers d'autres sites, en assurant le respect des délais et des normes de qualité. Support analytique léger : Participation occasionnelle à des analyses physico-chimiques simples pour le contrôle de qualité (ex. TOC). Coordination interservices : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, d'assurance qualité et de logistique pour assurer un flux efficace des échantillons. Gestion de la documentation échantillons : Assurer un suivi rigoureux des documents relatifs aux échantillons, incluant leur traçabilité et l'archivage dans les systèmes appropriés. EXIGENCES : Diplôme en chimie analytique ou gestion de laboratoire. Expérience de 2 à 5 ans dans des fonctions similaires, idéalement dans l'industrie chimique, pharmaceutique ou biotechnologique. Connaissance des pratiques GMP, avec un sens rigoureux des exigences qualité. Solide capacité organisationnelle et à travailler avec rigueur dans un environnement soumis à de strictes régulations. Maîtrise du français (courant) et bonnes compétences en anglais. Contact : ... Branche: Pharma-Industrie Funktion: Qualitätsprüfung Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung Karrierestufe: Angestellte/r