CHARGÉ D'OPÉRATIONS H/F

Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.
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- Gestion des opérations Intitulé du poste Chargé d'opérations H/F Type de contrat Stage Durée (en mois) 6 Date prévue de prise de fonction Poste avec management Non Cadre / Non Cadre Non cadre Missions Vous souhaitez acquérir une expérience dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose un stage en tant que Chargé d'opérations au sein de la direction Clearing Services.
Votre direction  Au sein de CACEIS Bank, le département Clearing Services est en charge du middle-office des activités d’exécution sur tous types de produits ainsi que du back-office des activités de compensation des produits dérivés, qu’ils soient négociés de gré à gré (OTC) ou via une plateforme de négociation réglementée.
Le département est constitué d’environ soixante collaborateurs rattachés à la Direction des Opérations, et comprend 3 services assurant.
1.
Contrôles et Support 2.
Client Services & Onboarding 3.
Middle & Back-Offices   Votre équipe Vous rejoindrez l'équipe Contrôles et Support constituée d’un dizaine de personnes qui interviennent dans les différentes activités transverses au département.
Vos missions - Saisir les instructions des clients institutionnels ou vérifier leur correcte intégration dans le cadre du STP, en vous assurant du respect des cut-off par marché, - Dépouiller les opérations clientèle (en accord avec les ordres traités par les courtiers et transmis aux chambres de compensation) et les affecter sur les comptes des clients, - Effectuer les rapprochements de positions face aux compensateurs et aux systèmes amont en J+1, - Suivre les réclamations clients / courtiers / comptables, - Surveiller les échéances des contrats, les exercices, assignations et livraisons, - Procéder aux paramétrages nécessaires dans les systèmes, - Déclarer les incidents à la Direction des Risques, - Assurer la relation avec les Account Relationship Managers (ARM) sur toute demande d'information ou réclamation, - Suivre la facturation brokers     Process de recrutement 1.
n entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur de stage et/ou le manager de l’équipe 2.
n entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche (date de stage, gratification, convention, etc.)   Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre  Rejoignez CACEIS, entreprise certifiée HappyIndex®Trainees depuis 6 ans et recommandée par plus de 93% de ses étudiants (stagiaires et alternants) Développez des relations de travail stimulantes dans un environnement bienveillant Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos collègues au sein d’équipe à taille humaine Bénéficiez d’opportunités de poste en France ou à l’international .
lus de 40% de nos étudiants se voient proposer un poste à l’issue de leur stage/alternance #WorkAtCACEIS .
événements étudiants, espaces de travail collaboratifs implantés au cœur du Campus Crédit Agricole, télétravail possible, restaurants d’entreprise, remboursement à hauteur de 90% du titre de de transport…   #LI-AR1