CAPOFABBRICA COMPARTO LEGNO-ARREDO
Descrizione dell'offerta di lavoro
In un'ottica di potenziamento dell'organico e ottimizzazione dei processi aziendali, siamo stati incaricati della selezione di un / una.
CAPOFABBRICA COMPARTO LEGNO-ARREDO La figura selezionata sarà inserita a capo dell'organico impegnato nelle attività di produzione.
Sarà incaricata del coordinamento e della direzione delle attività di lavorazione.
La risorsa risponderà direttamente al Direttore di produzione.
Ruoli e responsabilità.
· controllo dei processi relativi alla manutenzione di apparecchiature e impianti; · custodia degli equipaggiamenti e delle strumentazioni produttive e verifica dello stato di efficienza delle stesse; · coordinamento e organizzazione dei gruppi di lavoro assegnati alle diverse aree produttive; · direzione e supervisione tecnica delle attività; · gestione dei flussi di approvvigionamento dei materiali di consumo e dei semilavorati e della movimentazione e dello stoccaggio del prodotto finito; · supervisione della qualità di processo e di prodotto; · verifica del rispetto della normativa in tema di ambiente, efficienza energetica e sicurezza.
Riporto gerarchico.
Direttore di produzione.
Relazioni di funzione.
Responsabili di dipartimento (progettazione, pianificazione della produzione, acquisti, qualità, logistica) Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni.
· maturità tecnica a indirizzo elettrico o meccanico o discipline equivalenti; · pregressa esperienza professionale non inferiore a 5 anni maturata nello specifico ruolo di addetto / a al coordinamento e gestione di attività produttive; · buona conoscenza del disegno tecnico elettrico e meccanico; · requisito preferenziale la conoscenza della lingua inglese.
Soft skills.
· autonomia operativa; · buone doti organizzative; · capacità di lavorare in gruppo e di stabilire efficaci relazioni interpersonali; · organizzazione e precisione, time-management; · orientamento al risultato; · problem solving; · professionalità, precisione e puntualità; · senso di responsabilità ed elevata flessibilità operativa.
Sede di lavoro.
Bari (BA).
Tipologia contrattuale.
Assunzione a tempo indeterminato alle dirette dipendenze della società Cliente.
Pacchetto retributivo a budget.
RAL non inferiore Euro .
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.
gs e ss.
m.
i.
e dei Decreti legislativi n.
215 e 216 del sulla parità di trattamento.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.
t/informativa-per-candidati (art.
e 14, Reg EU ) pubblicata sul sito www.
tjca.
t.
Etjca S.
.
.
(Aut.
Min.
Prot.
N.
-SG del ).
Dettagli dell'offerta
- ETJCA S.P.A.
- Imprecisato
- 13/12/2024
- 13/03/2025
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