CAPO REPARTO AREA NO FOOD - ALI LAVORO
Descrizione dell'offerta di lavoro
CAPO REPARTO AREA NO FOOD Responsabilità principali.
Coordinare e motivare il team di reparto, garantendo un servizio clienti eccellente.
Gestire e ottimizzare l'assortimento dei prodotti non alimentari (casalinghi, elettronica, tessile, ecc.).
Monitorare e analizzare le performance di vendita per raggiungere gli obiettivi prefissati.
Assicurare il rispetto delle normative aziendali in materia di sicurezza e igiene.
Pianificare e organizzare le attività operative del reparto, compresa la gestione degli ordini e degli stock.
Requisiti.
Esperienza pregressa in ruoli simili nella GDO o nella gestione di reparti non alimentari.
Capacità di leadership e gestione di team.
Orientamento al cliente e capacità di problem solving.
Ottime doti organizzative e gestionali.
Si offre inserimento con iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione, Full time.
Luogo di lavoro.
Roma sud.
Dettagli dell'offerta
- Ali Spa
- Imprecisato
- 25/03/2025
- 23/06/2025
Studio borghi, primario studio di consulenza del lavoro e amministrazione del personale a milano, per ampliamento della propria struttura hr & payroll è alla ricerca di un consulente del lavoro con esperienza maturata in studi professionali... 196/2003) all'indirizzo email: *****@*****/strong> requisiti......
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Job in pharma per un'importante azienda farmaceutica italiana in forte crescita, operante nello sviluppo e nella commercializzazione di farmaci, dispositivi medici ed integratori alimentari, titolare di licenze, brevetti internazionali e marchi fortemente affermati sul mercato, ricerca un/a area manager......
Requisiti di lavoro competenze sei in possesso di questi requisiti? diploma di scuola superiore; forte orientamento al cliente; attitudine all’ascolto, alla mediazione e alla comunicazione; predisposizione al lavoro di squadra; ottime capacità analitiche e problem solving; doti di leadership; voglia......
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Contratto di lavoro: tempo pieno benefit: assicurazione sanitaria supporto allo sviluppo professionale orario: turni requisito linguistico flessibile: italiano non richiesto tipi di retribuzione supplementare: maggiorazione lavoro festivo maggiorazione lavoro notturno quattordicesima tredicesima......
