CAPO REPARTO
Descrizione dell'offerta di lavoro
- Organizzazione dei flussi di lavoro del reparto assegnato - Supervisione e coordinamento di un team di circa quindici risorse, garantendo il rispetto delle norme di sicurezza e qualità - Monitoraggio dei processi produttivi, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di produzione e qualità - Collaborazione con le altre figure aziendali per ottimizzare l'efficienza produttiva - Interventi operativi per la risoluzione di eventuali problematiche Requisiti richiesti per ricoprire il ruolo.
? Diploma tecnico ? Esperienza nel ruolo di capo reparto/capo turno ? Esperienza pregressa nel settore metalmeccanico e nella realizzazione di prodotti costumizzati a seconda delle necessità ? Competenze tecniche nell'ambito meccanico Completano il profilo buone doti organizzative e comunicative, dinamismo e attitudine al problem solving.
Si offre inserimento diretto in azienda.
Livello di inquadramento e retribuzione saranno commisurati all'esperienza maturata.
Orario di lavoro.
giornaliero full-time () Luogo di lavoro.
Mondovì Data inizio prevista.
Categoria Professionale.
Management / Responsabili / Supervisori Settore.
INDUSTRIA METALMECCANICA Città.
Mondovì (Cuneo) Disponibilità oraria.
Full Time CCNL.
Metalmeccanico Livello.
commisurato all'esperienza I candidati, nel rispetto del D.
gs.
, D.
gs e D.
gs , sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.
).
ATTENZIONE.
Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.
t.
Adecco Italia S.
.
.
(Aut.
Min.
Prot.
N.-SG del ).
Dettagli dell'offerta
- Adecco Italia Spa
- Imprecisato
- 05/10/2024
- 03/01/2025
Responsabilità: organizzazione del reparto assegnato... gestione del personale di reparto... cerca allievi capi reparto per un’importante azienda del territorio operante nel settore della grande distribuzione organizzata... l'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da......
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