BUYER SENIOR FROSINONE
Descrizione dell'offerta di lavoro
Un/una Senior Buyer
La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio Acquisti e riportando al Responsabile del dipartimento avrà la responsabilità di gestire interamente il ciclo degli acquisti per quanto riguarda l’acquisto di beni e servizi.
Responsabilità Principali:
Effettuare analisi di mercato e scouting di nuovi fornitori.
Gestire efficacemente le attività di un team di due persone
Selezionare e qualificare nuovi fornitori con il supporto della funzione Valutazione Fornitori e monitorare le performance di quelli attivi.
Allinearsi con le funzioni richiedenti riguardo ai requisiti di beni o servizi, mantenendo costantemente collaborazione e relazione con i clienti interni.
Guidare i clienti interni, educarli ai processi e garantire conformità con le procedure.
Processare le richieste di acquisto.
Redigere ed inviare le richieste d’offerta.
Gestire risultati di gara e valutare le offerte per garantire competitività in termini di prezzo e rispetto delle consegne, interfacciandosi con le funzioni richiedenti per le validazioni tecniche.
Partecipare attivamente alle trattative con i fornitori, negoziando prezzi e revisionando condizioni e clausole contrattuali.
Generare ed inviare ordini di acquisto ai fornitori.
Gestire l’operatività dell’area acquisti assegnata, coerentemente con gli obiettivi di saving/budget e le strategie aziendali.
Garantire il rispetto delle condizioni di fornitura concordate, in termini di tempistiche e standard qualitativi, sollecitando i fornitori e gestendo eventuali non conformità.
Gestire relazione e sviluppo dei fornitori.
Elaborare budget, reporting e analisi dei costi legati alle varie tipologie di forniture e servizi.
Mantenere la corretta conservazione dei dati e dei contratti.
Requisiti e Competenze:
Laurea in Ingegneria (Gestionale, Elettronica o Elettrica).
Capacità organizzative ed accuratezza nella gestione dell’attività lavorativa.
Capacità di negoziazione, di mediazione e spiccato orientamento al problem solving.
Grande talento commerciale, razionalità e spirito analitico.
Esperienza maturata nella gestione di un team di lavoro
Capacità di coordinamento delle attività
Proattività.
Ottima capacità di ascolto, comunicazione e relazione con clienti interni ed esterni.
Attitudine a lavorare sia in team che autonomamente.
Conoscenza fluente della lingua inglese (orale e scritta).
Padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel), gradita la conoscenza base del gestionale SAP.
Flessibilità.
Offriamo:
Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato.
Pacchetto retributivo e inquadramento commisurati all’esperienza.
Luogo di lavoro:
Piedimonte San Germano (FR)
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- Imprecisato
- 15/11/2024
- 13/02/2025
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