BUYER - FOOD - GORIZIA

Per conto di un player nazionale che dal 1991 opera nel mondo della produzione di ALIMENTI per conto della GDO sia in ITALIA che all'ESTERO e che sta vivendo una fase di FORTE CRESCITA ed espansione, ricerchiamo: BUYER - FOOD - GORIZIA DETTAGLI DELL' OFFERTA DI LAVORO: Il candidato alle dirette dipendenze dell'OPERATIONS MANAGER assumerà la responsabilità degli acquisti. Dovrà collaborare alla definizione del BUDGET di approvvigionamento, alla definizione dei FABBISOGNI di MATERIALI e ATTREZZATURE, individuando quantità, target pricing, livelli qualitativi, tempistiche, coordinandosi con le altre funzioni aziendali coinvolte. Inoltre dovrà analizzare lo STATO delle SCORTE, definire LIVELLI di STOCK e ROTAZIONI in collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte. Relativamente allo SCOUTING si occuperà di ricercare e selezionare i FORNITORI valutando le opzioni sul mercato di riferimento e alimentando opportune registrazioni di ANALISI COMPARATIVA anche grazie a visite dirette e/o contatti indiretti. Il contesto è caratterizzato da 3 siti produttivi, un mercato di riferimento composta da grandi clienti con logiche di PRIVATE LABEL e da un MARCHIO PROPRIO distribuito nei canali della distribuzione alimentare sia in Italia che all'estero. Il processo produttivo è fondamentalmente caratterizzato da una produzione su commessa rispetto alla formulazione di ricette definite dal laboratorio di ricerca e sviluppo. E da successivi processi di packaging primario e secondario. Si richiedono ottime doti di NEGOZIAZIONE, TEAM WORKING, completa padronanza degli strumenti informatici tipici del ruolo. Si richiede infine buona conoscenza della lingua inglese e la laurea in materie scientifiche. COMPITI E RESPONSABILITA': Gestire le relazioni commerciali con i fornitori: offerte, prototipazioni, valutazione proposte, opportunità di risparmio. Definire le condizioni contrattuali: livelli qualitativi e quantitativi di acquisto, modalità e i tempi di consegna e pagamento delle merci, modalità e i costi di trasporto, eventuali penali, garanzie. Pianificare gli acquisti dal punto di vista operativo e gestire tutto il processo di emissione ordini, controllo avanzamento, sollecito, logistica in entrata e registrazione arrivi in collaborazione con le funzioni coinvolte Gestire eventuali non conformità in accordo con le procedure aziendali Definire i KPI del processo di approvvigionamento con la Direzione e monitorare costantemente le prestazioni dei fornitori (costi, tempi, affidabilità, innovazione di gamma, servizi offerti, …) Definire e produrre reportistica standard Collaborare nell'implementazione del ERP aziendale in riferimento al settore acquisti REQUISITI FONDAMENTALI: Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo; Ottima conoscenza degli strumenti informatici del ruolo Spiccate doti commerciali e di negoziazione Provenienza da industria alimentare, GDO o similari Laurea in materie economiche Precedente esperienza in contesti strutturati COSA OFFRIAMO: c Contratto a tempo indeterminato, Impiegato/ Quadro, RAL 50/60 K + MBO in base alla seniority. SEDE DI LAVORO: GORIZIA Per candidarsi alla posizione cliccare sul bottone 'Invia CV" I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l'informativa sulla Privacy GDPR 679/2016 all'indirizzo: .... La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del lavoro e delle politiche sociali n 13/I/0008184 del 11/06/2010.ANALISI FABBISOGNI E IDENTIFICAZIONE FORNITORI Collaborare alla definizione del budget di approvvigionamento, alla definizione dei fabbisogni di materiali e attrezzature, individuando quantità, target pricing, livelli qualitativi, tempistiche, coordinandosi con le altre funzioni aziendali coinvolte Analizzare lo stato delle scorte, definire livelli di stock e rotazioni in collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte Ricercare e seleziona i fornitori e valutare le opzioni sul mercato di riferimento, alimentare opportune registrazioni di analisi comparativa anche grazie a visite dirette e/o contatti indiretti. GESTIONE DEGLI APPROVVIGIONAMENTI Gestire le relazioni commerciali con i fornitori: offerte, prototipazioni, valutazione proposte, opportunità di risparmio. Definire le condizioni contrattuali: livelli qualitativi e quantitativi di acquisto, modalità e i tempi di consegna e pagamento delle merci, modalità e i costi di trasporto, eventuali penali, garanzie. Pianificare gli acquisti dal punto di vista operativo e gestire tutto il processo di emissione ordini, controllo avanzamento, sollecito, logistica in entrata e registrazione arrivi in collaborazione con le funzioni coinvolte Gestire eventuali non conformità in accordo con le procedure aziendali MONITORAGGIO Definire i KPI del processo di approvvigionamento con la Direzione e monitorare costantemente le prestazioni dei fornitori (costi, tempi, affidabilità, innovazione di gamma, servizi offerti, …) Definire e produrre reportistica standard ERP Collaborare nell'implementazione del ERP aziendale in riferimento al settore acquisti