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AUTOMOTIVE JUNIOR ASSISTANT (UMBRIA)

Descrizione dell'offerta di lavoro

Methodos Consulting è la prima società italiana di consulenza strategica e direzionale che opera esclusivamente nel settore Automotive. Il Gruppo Methodos supporta le aziende nel definire e realizzare soluzioni organizzative e HR, innovative, durature e orientate al mercato e alle persone. Posizione: Sei neolaureato/laureata in materie tecniche, economiche o gestionali e vivi in Umbria? Ti piace il mondo delle Auto? Ti appassiona la strategia d’impresa e lo sviluppo del business, e vorresti imparare a “consigliare” i clienti per farli crescere? Allora questa è la tua opportunità! Cerchiamo un/a: Per l'ampliamento del nostro staff stiamo cercando un/a neolaureato/laureata con una spiccata propensione a curare tutti gli ambiti e l’organizzazione dei Servizi svolti da una moderna Concessionaria. In particolare, focus su: dinamiche Industriali tipiche delle aree Vendita e Officina, e dei Ricambi, relazione Cliente Controllo Economico di Gestione Avrà l'opportunità di affiancare i Consulenti Senior di Methodos nelle attività di sviluppo dell'area di business relativa ai Servizi offerti dalle Concessionarie, oggi vero cuore del business Automotive. E dopo un primo periodo di formazione interna che lo condurrà ad essere prima un Assistant e successivamente uno Junior Consultant , potrà arrivare nel tempo a gestire in autonomia progetti e Clienti Automotive. Cosa cerchiamo! Voglia di imparare e di diventare imprenditori di se stessi, viaggiare (in tutta Italia) e conoscere persone e organizzazioni. Insomma, di “aggredire il mondo” Automotive! Studi universitari in materie tecniche-economiche-gestionali; Predisposizione all'uso di strumenti informatici (quali applicativi Office, in particolare Excel); Domicilio a Foligno o Perugia; Capacità di focus su progetti, obiettivi e risultati, curiosità, capacità comunicative e di relazione, problem solving. La mera esecuzione di attività analitiche o di back-office o inserimento di dati: NO! Altre informazioni: Inquadramento: iniziale Stage o contratto a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione presso la nostra azienda. Sede di lavoro: Foligno costituisce la sede principale, con possibilità di appoggio presso gli uffici di Milano e Roma quando non in trasferta dai Clienti. Contratto di lavoro: Tempo pieno. #J-18808-Ljbffr
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Dettagli dell'offerta

Azienda
  • Buscojobs
Località
  • Tutta l'Italia
Indirizzo
  • Imprecisato - Imprecisato
Data di pubblicazione
  • 25/11/2024
Data di scadenza
  • 23/02/2025
Personal Assistant/Executive Assistant
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Per questa ragione siamo alla ricerca di una figura in grado di coprire sia il ruolo di personal assistant che di executive assistant... l’offerta prevede un contratto a tempo indeterminato basato sulle competenze del candidato, con eventuali straordinari legati al lavoro... una volta effettuato il trasloco......

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Multinazionale operante nel settore della consulenza legale, cerca per la propria sede di malta una figura junior, madrelingua italiana, da inserire nel proprio organico... per candidarsi inviare il cv a *****@***** requisiti di lavoro requisiti necessari: • buone conoscenze informatiche • diploma di......

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Test Engineer Junior
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Gruppo sincrono, holding company ict di consulenza e formazione che opera sul mercato dal 1993, sta selezionando per un'importante opportunità professionale per un nostro cliente su napoli, un test engineer junior, l'attività sarà svolta in sede, *il candidato verrà inserito in progetti all’avanguardia......

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Grazie alle competenze acquisite negli anni, offriamo servizi di: sviluppo software, web, mobile, embedded, iot; assistenza sistemistica e networking; cloud computing; it security e governance; analisi dati e-business intelligence; sistemi gis; sviluppo progetti e servizi per l’innovazione di impresa......

Animatori Mini/Junior Club e Contatto/Tornesiti/Sportivi
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Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......

Animatori mini e junior club
E.V. Group

Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......

Animatori Mini/Junior Club e Contatto/Tornesiti/Sportivi
E.V. Group

Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......

Animatori Mini/Junior Club e Contatto/Tornesiti/Sportivi
E.V. Group

Profili ricercati: capi animazione, capi villaggio, responsabili diurna, coreografi/e, 50 ballerini/e, direttori artistici, responsabili mini e junior club, animatori mini e junior club, istruttori fitness, zumba e balli, animatori sportivi, animatori di contatto, animatori di punta, piano-bar, cantanti......