ARCHITETTO JUNIOR
Descrizione dell'offerta di lavoro
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Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo ricerca per importante studio di Ingegneria un ARCHITETTO junior.
Riportando direttamente al Direttore Tecnico, la risorsa sarà chiamata a gestire le seguenti attività.
- Progettazione CAD di edifici per il settore pubblico e privato; - Conoscenza della metodologia BIM, attraverso l’utilizzo del software Revit; - Sviluppo dei contenuti e modellazione BIM; - Utilizzo e aggiornamento della documentazione tecnica di commessa; - Progettazione architettonica di edifici di nuova costruzione, ristrutturazione di edifici esistenti; - Sviluppo di elaborati grafici.
Requisiti richiesti.
- Laurea in Architettura; - Minima esperienza nel ruolo; - Conoscenza della metodologia BIM e del workflow di lavoro; - Preferibile conoscenza di Autodesk Revit; - Conoscenza della lingua inglese; - Conoscenza normativa sui Criteri Ambientali Minimi; - Conoscenza normativa sul risparmio energetico; - Talento nel concept design e nello sviluppo del design; - Motivato, proattivo e in grado di gestire le consegne in tempi brevi.
L’azienda offre un inserimento diretto in azienda ed un pacchetto retributivo in linea con le competenze acquisite.
Zona di lavoro.
Clusone (Bg).
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.
gs n.
) e nel rispetto di quanto disposto dall’art.
10 del D.
gs n.
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I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art.
13 e art.
14 del Regolamento UE sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot.
-SG del .
Dettagli dell'offerta
- Imprecisato
- 18/11/2024
- 16/02/2025
Junior account say what? è alla ricerca di un account junior, con esperienza di uno/due anni nel settore media relation e digital pr... responsabilità e requisiti: - gestione delle dinamiche di media relation e digital pr in ambito consumer e corporate - padronanza del panorama editoriale on line e......
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Profili ricercati: capi animazione (richiesta esperienza come responsabile di almeno 2 anni, capacità di gestione dello staff e buone capacità artistiche), capi villaggio (richiesta esperienza come responsabile di almeno 5 anni, capacità di gestione di grossi staff, ottime capacità artistiche e di montaggio......
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